王鳳云
大慶市大同區(qū)新聞中心
面對(duì)國(guó)內(nèi)外激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,黑龍江省廣電行業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各種挑戰(zhàn)對(duì)廣播電視新聞人員提出了新的要求。盡管我們?cè)趶V播電視新聞制作方面有了長(zhǎng)足發(fā)展,設(shè)備在更新?lián)Q代,但我們與先進(jìn)地區(qū)仍有差距,這不僅表現(xiàn)為硬件設(shè)備的落后,更表現(xiàn)在專業(yè)人才的缺乏。這些問(wèn)題更要求黑龍江省廣播電視新聞人員要嚴(yán)格要求自己,提高工作水平,轉(zhuǎn)變觀念,大膽創(chuàng)新實(shí)踐,不斷打造適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)高速發(fā)展的復(fù)合型人才。
在中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的偉大事業(yè)中,黑龍江省廣播電視新聞事業(yè)取得了一定成績(jī),但是面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,廣播電視新聞從業(yè)人員素質(zhì)仍需要提高。
第一,矛盾凸顯期要求廣電新聞工業(yè)人員提高政治素質(zhì)。我國(guó)處在一個(gè)社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,各種矛盾交叉出現(xiàn)。以正確的輿論去引導(dǎo)群眾,組織群眾,發(fā)動(dòng)群眾,是廣播電視新聞從業(yè)人員的責(zé)任和義務(wù)。但是,一些從業(yè)人員卻放松了對(duì)自身政治素質(zhì)的要求,在拜金主義、個(gè)人主義的影響下,偏離了正確的方向。比如脫離實(shí)際,遠(yuǎn)離群眾,“官本位”思想至上;形式主義嚴(yán)重,會(huì)議新聞主流化、文件化、公式化,脫離社會(huì)實(shí)踐;著眼于淺表的社會(huì)動(dòng)態(tài)現(xiàn)象,追求單純的感官刺激,以滿足部分群眾低俗的需要,不能挖掘深層次的問(wèn)題本質(zhì);不顧社會(huì)后果,片面追求所謂的“賣點(diǎn)”,對(duì)某些社會(huì)事件大肆抄作、渲染,嘩眾取寵。
第二,廣播電視傳媒要求廣播電視新聞從業(yè)人員有較高的文化素質(zhì)。我國(guó)廣播電視新聞代表先進(jìn)文化的方向,要求廣播電視新聞從業(yè)人員有先進(jìn)的文化素養(yǎng)。但黑龍江省廣播電視新聞業(yè)在這方面還存在一些問(wèn)題。一是一些從業(yè)人員本身文化素質(zhì)不高。一些單位用人,沒(méi)有把文化素質(zhì)作為最基本的要求,大大降低了節(jié)目制作的水平。二是知識(shí)更新不夠。當(dāng)今社會(huì)科技發(fā)展日新月異,知識(shí)總量迅速增長(zhǎng)、知識(shí)更新的周期越來(lái)越短,一些單位、個(gè)人沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),認(rèn)為有一個(gè)大學(xué)文憑就夠了,這種想法大大妨礙了廣大廣播電視傳媒從業(yè)人員文化水平的提高。
第三,對(duì)廣電新聞從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)重視程度不夠。隨著科技的不斷發(fā)展,社會(huì)不斷進(jìn)步,問(wèn)題不斷顯現(xiàn),在職培訓(xùn)對(duì)于用人單位和個(gè)人都是必不可少的。相對(duì)而言,黑龍江省廣播電視傳媒業(yè)的一些單位對(duì)在職培訓(xùn)重視程度和資金投入上不夠,致使競(jìng)爭(zhēng)缺乏后勁,甚至影響到新聞的質(zhì)量和發(fā)展。同時(shí),一些人員學(xué)歷取得走“捷徑”,這更造成了學(xué)歷、知識(shí)提高的形式化。
隨著高新技術(shù)在新聞傳播領(lǐng)域的廣泛運(yùn)用,大眾傳媒之間的分工和競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越突出,對(duì)在新聞行業(yè)就職的人員的要求也越來(lái)越高。本文從以下幾個(gè)方面探討:
1.提高廣播電視新聞從業(yè)人員的政治素質(zhì)。廣播電視新聞從業(yè)人員作為宣傳黨的路線、方針、政策的前沿人員,必須提高政治素質(zhì)。就是要樹立起強(qiáng)烈的導(dǎo)向意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,用高度的政治覺悟和鮮明的政治觀點(diǎn)去觀察、分析、研究和反映問(wèn)題。具體體現(xiàn)在高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感上,及時(shí)反映人民群眾的迫切愿望、呼聲和要求,勇于揭露和鞭撻違背、損害人民利益的錯(cuò)誤思想和行為。
2.提高廣播電視新聞從業(yè)人員的創(chuàng)新意識(shí)。廣播電視的改革已到了關(guān)鍵時(shí)刻,一切妨礙發(fā)展的思想觀念都要堅(jiān)決沖破,一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定都要堅(jiān)決改變,一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅(jiān)決改革[1]。從業(yè)人員觀念不夠新,就不會(huì)從根本上破除舊體制的弊端。只有思想上提高,局面上有所突破,廣電新聞行業(yè)才能早日實(shí)現(xiàn)新飛躍。
3.提高廣播電視新聞從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能。能夠自如地運(yùn)用現(xiàn)代傳播技術(shù)從事采集、制作、傳送新聞等信息,以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)化傳播的需要。計(jì)算機(jī)技術(shù)與廣播電視技術(shù)相結(jié)合,直接促進(jìn)了廣播電視的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化。而電視節(jié)目制作、播出、傳輸?shù)陌l(fā)展方向之一的網(wǎng)絡(luò)化,更離不開計(jì)算機(jī)的支持。同時(shí)廣播電視新聞人員要想勝任自己的工作,除了熟練掌握專業(yè)技能外,還需要博覽群書,并不斷更新知識(shí),掌握各方面信息,其中也包括國(guó)外大量的最新技術(shù)和信息知識(shí)、文化藝術(shù)資料等。
4.加大廣播電視新聞從業(yè)人員的培訓(xùn)力度。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,根本上提高從業(yè)人員總體業(yè)務(wù)水平,就要加大人員的教育培訓(xùn)力度。
(1)積極探索靈活機(jī)動(dòng)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)方式。鼓勵(lì)員工自學(xué)和參加在職教育,定期或不定期地邀請(qǐng)有關(guān)專家學(xué)者進(jìn)行專題輔導(dǎo),有計(jì)劃地分期分批組織員工進(jìn)行短期進(jìn)修。培訓(xùn)方式、學(xué)習(xí)內(nèi)容與實(shí)際工作緊密相關(guān),因勢(shì)利導(dǎo),實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的良性互動(dòng)。
(2)把節(jié)目改版作為學(xué)習(xí)方式之一。激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)使得廣播電視媒體改版頻率越來(lái)越高,改版既是媒體產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)策略的調(diào)整,也可作為員工學(xué)習(xí)新知識(shí)、研究傳媒業(yè)務(wù)和統(tǒng)一媒體理念的機(jī)會(huì)。
(3)將大型節(jié)目策劃組織與學(xué)習(xí)相融合。重大節(jié)目的策劃制作也是學(xué)習(xí)提高的良機(jī),在大型節(jié)目策劃制作時(shí)搭建合作“平臺(tái)”,吸引專家學(xué)者參與節(jié)目的錄制,不失時(shí)機(jī)地與他們交流探討,將外部的智慧和知識(shí)內(nèi)化為媒體人員自身的財(cái)富。節(jié)目策劃完成后及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),剖析不足,同樣有利于員工素質(zhì)提高。
(4)把群眾群體和專業(yè)人士參加和學(xué)習(xí)提高結(jié)合起來(lái)。發(fā)動(dòng)群眾群體和專業(yè)人士關(guān)注、參與廣播、電視節(jié)目制作和播出的諸環(huán)節(jié),請(qǐng)他們定期反饋節(jié)目收聽、收視情況,提出批評(píng)意見,針對(duì)存在的問(wèn)題有的放矢地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),以達(dá)到學(xué)習(xí)提高的目的。
(5)與對(duì)口院校合作,積極探索項(xiàng)目合作和人員教育培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合的有效途徑。傳媒院校具有培訓(xùn)和媒體研究的資源優(yōu)勢(shì),將項(xiàng)目研究與員工素質(zhì)培訓(xùn)教育結(jié)合起來(lái)。把項(xiàng)目研究成果運(yùn)用于員工培訓(xùn),針對(duì)項(xiàng)目研究中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題有針對(duì)性地組織專題學(xué)習(xí)。這樣,既能有效地提高媒體從業(yè)人員的能力素質(zhì),又能使合作院系的教師得到理論聯(lián)系實(shí)際的機(jī)會(huì),獲取一手的現(xiàn)實(shí)材料,進(jìn)一步改進(jìn)教育模式和教學(xué)質(zhì)量,為媒體提供更好的服務(wù),使合作雙方都有所收益。最后,要用機(jī)制來(lái)促使員工產(chǎn)生緊迫感、危機(jī)感,再輔之以有利的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件,必將為廣播電視傳媒從業(yè)人員素質(zhì)的提高和精品節(jié)目的制作提供堅(jiān)實(shí)的保障。
目前一個(gè)多種知識(shí)結(jié)構(gòu)的人才相互融合,廣播電視新聞隊(duì)伍不斷繁榮的局面正在形成,一批復(fù)合型人才在逐步涌現(xiàn)。國(guó)內(nèi)一些新興的電視臺(tái),摒棄以前的傳統(tǒng)設(shè)置,學(xué)習(xí)和借鑒國(guó)外的先進(jìn)體制和經(jīng)驗(yàn),除了機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)更趨合理外,對(duì)崗位的劃分界定不再過(guò)于細(xì)致,吸收的工作人員,不僅精明強(qiáng)干,工作效率高,而且知識(shí)面廣,一專多能。這種探索性的做法,必將帶動(dòng)我國(guó)廣電從業(yè)人員的整體素質(zhì)的提高,更可以給黑龍江省廣電事業(yè)的發(fā)展帶來(lái)借鑒。
[1]丁俊杰,張樹庭,李未檸.視網(wǎng)融合背景下的電視節(jié)目影響力評(píng)估體系創(chuàng)新初探[J].現(xiàn)代傳播,2010,(11).
[2]廣播影視業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)叢書編寫組.廣播電視業(yè)務(wù)[M].北京:中國(guó)國(guó)際廣播出版社,2010.
[3]許穎.廣播電視新聞實(shí)務(wù)[M].大連:東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社,2010.
[4]譚天.廣播電視新聞研究[M].廣州:廣州暨南大學(xué)出版社,2012.