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盤點2012之聲音篇

2013-01-26 11:02
中國建設(shè)信息化 2013年2期
關(guān)鍵詞:信息化施工管理

企業(yè)管理信息化建設(shè),就是固化企業(yè)的那些優(yōu)秀、可重復(fù)利用的流程,以此來管理企業(yè)的重復(fù)性事物,從而達到規(guī)范企業(yè)管理行為,提高管理效率和水平,節(jié)約管理成本的目的。建筑企業(yè)信息化,要提倡:企業(yè)信息化是應(yīng)用信息技術(shù)改造企業(yè)的過程,是企業(yè)深化改革,轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)營思想,重新設(shè)計企業(yè)運營模式,業(yè)務(wù)流程再造,優(yōu)化企業(yè)組織,合理設(shè)置工作崗位,建立標準化體系,規(guī)范企業(yè)管理行為,嚴格企業(yè)規(guī)章制度的過程。這是企業(yè)信息化的重要組成部分和基礎(chǔ)性的工作,是成功開發(fā)企業(yè)管理信息系統(tǒng)的必經(jīng)之路。

——中國建筑科學(xué)研究院 黃如福

現(xiàn)在許多企業(yè)推廣的是精細化管理。雖然精細化管理與精益化管理只有一字之差,但是它們的理念是不同的,思想也是不同的?!笆┕て髽I(yè)精益化管理”是目前施工企業(yè)先進的管理理念、管理思想和經(jīng)營管理體系,即施工企業(yè)組織施工時,通過借助信息化手段,加強人、材、物的管理,最大限度地避免浪費,達到無浪費、無傷亡、低成本、高效益。施工企業(yè)精益化管理的核心思想是強調(diào)無浪費;強調(diào)“抓大放小”;強調(diào)生產(chǎn)、管理等綜合成本最低;強調(diào)團隊合作,總體效益最高;追求零距離、零待崗、零庫存、零事故、零缺陷、零傷亡、零虧損、零投訴的目的。施工企業(yè)精益化管理追求適時、適量、精準、高效;追求施工過程的動態(tài)聯(lián)盟;追求過程化管理下的低成本、無浪費和高效益。

——華北電力大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院 李存斌

信息化時代是一個全新的革命,對于原來的工作方式和既有的業(yè)務(wù)規(guī)則都會形成很大的沖擊。信息化規(guī)劃不是簡單的確定一個目標,它涉及到怎樣管理各項業(yè)務(wù),怎樣進行IT架構(gòu)以及基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)編碼怎么做等等。因此,企業(yè)的信息化規(guī)劃非常重要,如果信息化的規(guī)劃沒有做好,以后工作中至少面臨著各系統(tǒng)整合起來非常困難。表面上看不做信息化規(guī)劃,一個系統(tǒng)一個系統(tǒng)很快就可以上線,但是后期要想將這些系統(tǒng)互相整合,花的時間和代價會更大,甚至有可能根本無法實現(xiàn)。所以說好的規(guī)劃是信息化成功的一半。

——中國水利水電第二工程局有限公司戰(zhàn)略管控部主任 杜慧鵬

通過施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)信息化考評,很多從未接觸過信息化的企業(yè)開始了信息化之路,這些企業(yè)在經(jīng)歷了拒絕期、痛苦期之后,逐漸接受了信息化的工作方式,反而越來越離不開信息化。特級資質(zhì)信息化考評同時也提升了信息化軟件市場,在建筑企業(yè)逐漸使用過程中,很多用戶會根據(jù)實際需求,不斷提出整改,構(gòu)建符合企業(yè)實際情況的信息化系統(tǒng)。目前,特級資質(zhì)已經(jīng)落地,下一個“特級”將在幾年之后,這期間整個信息化市場將迎來一個低谷,有些考慮申特的一級企業(yè)在進行信息化方面的準備,也有特級企業(yè)信息化考評失敗想重新實施系統(tǒng)的企業(yè)在加緊部署,這對于軟件廠商來說也是一片有待開發(fā)的新藍海。

——易建科技有限公司總經(jīng)理 周和

企業(yè)信息化的新拓展涉及深度和廣度兩個維度。在深度上,將沿著事務(wù)處理、分析處理和商務(wù)智能的軌跡提升,以逐步回答管理決策者在經(jīng)營運作中提出的“發(fā)生了什么”、“為什么會發(fā)生”、“將發(fā)生什么”的問題。在廣度上,一方面,拓寬企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)信息化的領(lǐng)域,并進行必要的集成;另一方面,向企業(yè)外延展信息化的觸角,以支撐與客戶和供應(yīng)商的業(yè)務(wù)活動。特別需要重視企業(yè)外數(shù)據(jù)的分析與處理,如用戶生成的數(shù)據(jù)(評論、口碑等)、社交網(wǎng)絡(luò)和媒體的反饋等,以開發(fā)應(yīng)用相關(guān)的商譽、企業(yè)輿情、開源數(shù)據(jù)分析技術(shù)。

——清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院教授 陳國青

為了確保IT基礎(chǔ)設(shè)施順應(yīng)集團公司業(yè)務(wù)不斷發(fā)展的需要,必須建設(shè)一個更加穩(wěn)定且高效的全新數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)容量擴充與性能提高,以緩解現(xiàn)有數(shù)據(jù)中心面臨的巨大壓力,并為業(yè)務(wù)的快速發(fā)展提供強大的支持。企業(yè)通過與軟件廠商合作,并部署其先進的交換路由一體化數(shù)據(jù)中心解決方案,進一步擴展企業(yè)數(shù)據(jù)中心的能力,有助于企業(yè)更有效地通過IT基礎(chǔ)設(shè)施水平提升促進公司長期戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

——萬達集團信息管理中心副總經(jīng)理 金勇

在全球化、信息化的背景下,信息技術(shù)的應(yīng)用已經(jīng)滲透到企業(yè)價值鏈的各個環(huán)節(jié),國內(nèi)的各行各業(yè)都在提倡轉(zhuǎn)型,以期從快速轉(zhuǎn)型為效率。面對這樣一個經(jīng)濟環(huán)境,未來企業(yè)信息化的戰(zhàn)略定位也要隨之改變,在轉(zhuǎn)型中謀求發(fā)展。打造涵蓋價值創(chuàng)造全流程的建筑企業(yè)“數(shù)字神經(jīng)系統(tǒng)”,將全面提升建筑企業(yè)經(jīng)營管控效率,創(chuàng)造差異化價值,增強企業(yè)核心競爭力。這也是“十二五”期間,建筑企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、推進結(jié)構(gòu)調(diào)整,走新型工業(yè)化道路的必然要求。

——廣東同望科技股份有限公司董事長 劉洪舟

很多建筑施工企業(yè)剛接觸信息化工作時,往往是兩眼一抹黑,不知道信息化工作該怎樣起步,企業(yè)對信息化工作缺乏整體的認識。在這樣的情況下,企業(yè)首先要明確做什么,既要符合特級資質(zhì)標準,又要滿足企業(yè)自身管理需要的信息化系統(tǒng)。接下來就是怎么做?是小打小鬧,還是大張旗鼓;是買個產(chǎn)品,還是定制開發(fā)整個系統(tǒng)。在確定好做什么和怎樣做之后,企業(yè)需要考慮的就是誰來做?要在企業(yè)內(nèi)部建立統(tǒng)一管理信息化工作的組織,具體落實企業(yè)信息化工作,同時還要選擇一個能夠和企業(yè)長期合作的供應(yīng)商,內(nèi)部組織與外部合作伙伴共同完成信息化建設(shè)工作。

——南通建工集團股份有限公司總會計師 徐春陽

信息化是一場管理革命,從管理思想、管理流程、管理手段上幾乎是對傳統(tǒng)建筑企業(yè)管理模式的一個顛覆,因此必然會對管理深層次和本質(zhì)的東西有所觸及;而且信息化的建設(shè)和實施,必須有強大的物資、人力、資金保證,沒有一把手的支持,信息化實施很難成功。但這其中的“一把手”不僅僅是公司的最高領(lǐng)導(dǎo),而是企業(yè)各層級的“一把手”,上到企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)下到各層級領(lǐng)導(dǎo),都要大力支持,才能實現(xiàn)企業(yè)信息化工程的推廣。

——中國水利水電第五工程局 劉春

當(dāng)代企業(yè)競爭主要是價值鏈和品牌的競爭,支撐價值鏈和品牌競爭的主要是研發(fā)和市場體系。因此,信息化與工業(yè)化在價值鏈、品牌、研發(fā)和市場體系四個領(lǐng)域的深度融合將構(gòu)成未來發(fā)展的新趨勢。目前我國企業(yè)與跨國公司之間的最大差距不在資金和技術(shù)上,而在設(shè)計能力上。企業(yè)設(shè)計能力主要體現(xiàn)在品牌策劃和研發(fā)設(shè)計上,信息化與工業(yè)化深度融合不僅能進一步提升我國企業(yè)品牌策劃的協(xié)同能力,而且將極大強化我國企業(yè)全球協(xié)同研發(fā)的設(shè)計能力。

——中山大學(xué)管理學(xué)院教授 謝 康

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