一、研究工作主要進(jìn)展
學(xué)校在課程開發(fā)、資源利用、課程建設(shè)、組織管理、課程評(píng)價(jià)等方面已做了大量的工作:在本課題確立及寫作的過程中,校領(lǐng)導(dǎo)予以了高度的重視和大力的支持,多次進(jìn)行理論上的指導(dǎo),并且提供了不少相關(guān)的材料;課題組成員有條不紊深入研究,通過問卷調(diào)查、潛心分析研究和具體實(shí)施,以我校不分班級(jí)作為考核方式改革試點(diǎn),掌握大量第一手資料;我校的語文課程絕大部分均由我校專職教師擔(dān)任,便于深入了解學(xué)生現(xiàn)狀。
目前各子課程已基本分別形成了一套穩(wěn)固的全新考核方式。
?。ㄒ唬睹牢木x》模塊:
1、第一階段,廣泛征詢學(xué)生關(guān)于第一次考核形式的意見,通過對(duì)考核形式的有效性進(jìn)行討論,最終確定行之有效的考核方式。在課題開題之初,我們就已經(jīng)開始進(jìn)行階段性測(cè)試考核方式改革的準(zhǔn)備,本學(xué)期開學(xué)以來,我們首先以全體參與,自由探討的形式,本著創(chuàng)新務(wù)實(shí)的原則,在學(xué)生中間開始了大范圍的意見征詢。我們采取全體討論、小組形成意見的方法,以小組為單位,把意見形成文字資料,在考核內(nèi)容和方式上體現(xiàn)以下幾個(gè)方面:
?。?)自由創(chuàng)作。仍然以寫作的方式進(jìn)行,但是摒棄了以往命題作文作者材料作文的局限性,把體現(xiàn)學(xué)生個(gè)性追求和自由書寫結(jié)合起來,在提高寫作水平達(dá)到考核目的的同時(shí),最大限度的調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,體現(xiàn)個(gè)人特色,挖掘?qū)懽鳚摿Α?br/> ?。?)時(shí)事短評(píng)。把階段性測(cè)試分散到每一節(jié)課里去,每節(jié)課隨機(jī)抽取部分學(xué)生進(jìn)行口頭的時(shí)事短評(píng),這樣的形式既可以減輕集中考試的壓力,又達(dá)到了真正體現(xiàn)水平和活躍平時(shí)課堂氣氛的效果。
?。?)寫作或者知識(shí)競(jìng)賽。在規(guī)定的時(shí)間里寫出一篇命題或者材料作文,文章的字?jǐn)?shù)并不多做要求,以提高學(xué)生應(yīng)用語言的能力寫作為主;同時(shí),在老師把握全局的情況下,加入適當(dāng)?shù)膶W(xué)生評(píng)委,如有可能可以跨班級(jí)或者跨班級(jí)選擇評(píng)委,以體現(xiàn)公平和公正的原則,進(jìn)行集中評(píng)議,最終評(píng)出若干獎(jiǎng)項(xiàng),并分別與分?jǐn)?shù)或者等級(jí)掛鉤,作為一次考核。
2、第二階段,第一次階段考試的具體實(shí)施。本次測(cè)試針對(duì)不同專業(yè)和年級(jí),采取了不同形式的考核方式。
?。?)自由創(chuàng)作。主要針對(duì)計(jì)算機(jī)專業(yè)的高職二年級(jí)學(xué)生,主要內(nèi)容為詩歌創(chuàng)作,新舊體不拘,內(nèi)容不做硬性規(guī)定。這次考核體現(xiàn)出了學(xué)生極大的創(chuàng)作激情,形成了大批活力四射的作品,真正體現(xiàn)了學(xué)生的創(chuàng)作水平。
?。?)書評(píng)或者影評(píng)寫作。針對(duì)一年級(jí)新生對(duì)于讀后感的寫作訓(xùn)練,采取多種形式的考核,以觀后感和讀后感為主要文體,讓學(xué)生選取自己感興趣的文學(xué)作品或者影視作品,進(jìn)行讀后感和觀后感的創(chuàng)作。
?。?)詩歌短時(shí)欣賞。每節(jié)課隨機(jī)抽取兩名同學(xué),用2-5分鐘的時(shí)間,背誦或朗讀自己最喜歡的詩歌,并對(duì)詩歌進(jìn)行簡(jiǎn)練評(píng)析,并根據(jù)個(gè)體表現(xiàn)按一定比例計(jì)入第一次測(cè)驗(yàn)成績(jī)的總評(píng)之中。這樣既提高了學(xué)生的文學(xué)鑒賞能力,又提高了口頭表達(dá)能力,真正達(dá)到了語文考核的目的。
3、第三階段,第一次階段測(cè)試實(shí)踐改革總結(jié)與分析。
?。?)形式新穎,提高了學(xué)生的主動(dòng)性與積極性,既照顧了學(xué)生的個(gè)體差異,又體現(xiàn)了公平公正,達(dá)到了階段性考核的目的。
(2)形式多樣,增加了學(xué)生的選擇范圍,突出了單元重點(diǎn),提高了學(xué)生的素質(zhì)。
(3)考核的目的是為了促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,提升學(xué)生的鑒賞水平和創(chuàng)作水平,并大大增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)信心。
(4)自然分層,在注重分?jǐn)?shù)的同時(shí),讓學(xué)生愛上測(cè)試,期待測(cè)試。
總之,第一次階段測(cè)試成功的舉行證實(shí)了本課題的實(shí)踐效果,高職課考核方式的改革值得在兄弟學(xué)校推廣。
(二)《語文素養(yǎng)》模塊:
本校語文模塊式教學(xué)把語文分為美文、書法、應(yīng)用文寫作、口語和語文素養(yǎng)五個(gè)部分。這一模塊考核評(píng)價(jià)方式自然多樣,考核遵循“全面”、“實(shí)踐”的原則進(jìn)行。
?。?)讀書報(bào)告會(huì)——閱讀交流活動(dòng)。“讀書報(bào)告會(huì)”(記入成績(jī),按學(xué)號(hào)發(fā)言)要求:①先朗讀一段摘抄內(nèi)容,(占30分)。②推薦一本好書。A、如果是著名的書,不必介紹內(nèi)容,直接說推薦理由。B、其他書籍,可簡(jiǎn)單介紹內(nèi)容,不得死板讀書的提要,否則嚴(yán)重扣分。C、要有自己的感受。不在多,要真實(shí)。D、要有至少三個(gè)推薦理由。標(biāo)準(zhǔn):①內(nèi)容組成(是庸俗讀物還是名著);②熟練程度(要求脫稿);③是否真實(shí)(喜歡嗎?);④表達(dá)水平(音量、表達(dá)、現(xiàn)場(chǎng)效果等)
(2)調(diào)查報(bào)告——教會(huì)學(xué)生積累素材,提高學(xué)生分析能力。要求學(xué)生自選調(diào)查內(nèi)容,并且根據(jù)老師的要求,完成調(diào)查報(bào)告。要求:要有以下幾個(gè)部分:標(biāo)題——調(diào)查目的——設(shè)計(jì)的問題及選項(xiàng)——調(diào)查的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)——數(shù)據(jù)分析——總結(jié)并提出建議。
?。?)課本劇——考核學(xué)生語文綜合能力。演出要求及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):①劇本要好,原創(chuàng)加分。②認(rèn)真準(zhǔn)備,一定要脫稿。③音量要大,要注意鏡頭方向。④道具、音樂、服裝,配合要默契。
?。ㄈ镀胀ㄔ捙c朗誦》模塊:
1、目前考核方式說明
我?!犊谡Z與溝通》課程目前主要在高職及中專一年級(jí)開設(shè),現(xiàn)階段采用的考核方式主要為口頭測(cè)試。平時(shí)三次階段測(cè)試加期末總測(cè)試,學(xué)生總評(píng)成績(jī)分別按課堂、階段測(cè)試、期末考試各占20%、30%、50%來計(jì)算。
課堂表現(xiàn):記錄學(xué)生課堂發(fā)言情況,包括次數(shù)、語言表達(dá)情況、普通話語音標(biāo)準(zhǔn)度等;階段測(cè)試:共三次,分別為詞語朗讀、詩文朗誦、解說訓(xùn)練;期末考試:命題說話(模擬普通話水平等級(jí)測(cè)試)。
2、存在主要問題
?。?)尚未將考試與考證合理掛鉤。目前學(xué)生的成績(jī)?cè)u(píng)定主要依據(jù)課堂表現(xiàn)及測(cè)試結(jié)果,普通話考證的成績(jī)并不計(jì)入內(nèi),而且考證僅作宣傳及倡導(dǎo),尚未作明確要求并納入課程考核中。那么,如何將考試與考證有效結(jié)合起來,既能鼓勵(lì)學(xué)生說好普通話又能增強(qiáng)課程的吸引力并能取得實(shí)效,尚需進(jìn)一步研究。
(2)測(cè)試尚不能全面反映學(xué)生的口語與溝通狀況。目前的三次測(cè)試基本從易到難,并結(jié)合普通話水平測(cè)試的項(xiàng)目進(jìn)行,但學(xué)生的表達(dá)能力與普通話發(fā)音狀況并不完全成正比,有的學(xué)生普通話標(biāo)準(zhǔn)但口頭表達(dá)能力較差,有的學(xué)生普通話不夠標(biāo)準(zhǔn)但表達(dá)能力較好,那么如何將這兩方面恰當(dāng)綜合起來進(jìn)行合理地評(píng)定,尚需探討。
3、研究和改進(jìn)方向
(1)切實(shí)提高學(xué)生的普通話水平;
?。?)將普通話水平等級(jí)測(cè)試進(jìn)一步推廣,形成學(xué)說普通話的熱潮;
?。?)讓考核更加正規(guī)化,在一定條件下可以把普通話水平等級(jí)測(cè)試納入課程考核中。
?。ㄈ稌ā纺K:
與校內(nèi)定級(jí)和江蘇省書法定級(jí)相結(jié)合。根據(jù)書法教學(xué)實(shí)驗(yàn)的總體目標(biāo),要對(duì)學(xué)生的書寫能力進(jìn)行比較科學(xué)的、客觀的評(píng)價(jià),并發(fā)揮其對(duì)書法教學(xué)的導(dǎo)向、激勵(lì)及管理作用,考核評(píng)價(jià)遵循以下原則:
1、階段性原則。學(xué)生在書法學(xué)習(xí)階段由基礎(chǔ)的楷書訓(xùn)練到高水平的行書訓(xùn)練,體現(xiàn)出訓(xùn)練由易到難的漸進(jìn)性、階段性。同時(shí)學(xué)生的進(jìn)步不是一蹴而就的,有一定的過程。因此,考核評(píng)價(jià)學(xué)生的書寫能力應(yīng)體現(xiàn)階段性,根據(jù)不同階段用不同的標(biāo)準(zhǔn)來評(píng)估。
2、綜合性原則。除了看學(xué)生一階段內(nèi)的書寫水平外,還應(yīng)把各個(gè)小階段的成績(jī)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià);只有堅(jiān)持橫向與縱向的綜合評(píng)價(jià),才能有助于學(xué)生的全面發(fā)展和不斷進(jìn)步。
3、學(xué)以致用原則。學(xué)生練字主要目的之一是為了實(shí)用,不僅在學(xué)習(xí)中體現(xiàn)書法的重要性,而且在面試、就業(yè)及生活中無處不體現(xiàn)書法的重要性,在日常書法訓(xùn)練中,提倡學(xué)生將書法的練習(xí)融入到學(xué)習(xí)、生活和工作中去,以達(dá)到學(xué)以致用的目的,并逐步培養(yǎng)成提筆即書法訓(xùn)練的好習(xí)慣。
4、發(fā)展性原則。在客觀上學(xué)生個(gè)性和潛在能力都存在著差異。因此,分層教學(xué)、因材施教是好的教學(xué)方法,同時(shí)對(duì)不同的學(xué)生采用不同的考核評(píng)價(jià)方法,針對(duì)不同水平的學(xué)生提出不同的訓(xùn)練任務(wù)和要求,以便各類學(xué)生都能得到最大限度的發(fā)展。
?。ㄋ模稇?yīng)用文》模塊:
在教學(xué)實(shí)踐中,我們應(yīng)根據(jù)應(yīng)用文寫作課程的性質(zhì)與目標(biāo),構(gòu)建起以考核知識(shí)的應(yīng)用、技能與能力水平為主的,平時(shí)的形成性考核與期末的總結(jié)性、鑒定性考試并重的,由多種考核方式構(gòu)成、時(shí)間與空間按需設(shè)定的綜合考試與多次考核綜合評(píng)定成績(jī)的課程教學(xué)考試模式。設(shè)想如下:在該模式中,平時(shí)形成性考核以應(yīng)用文寫作為主,教學(xué)過程中根據(jù)學(xué)生完成寫作任務(wù)的情況評(píng)價(jià)成績(jī),每次寫作的成績(jī)及時(shí)間向?qū)W生公布,該項(xiàng)考核占總成績(jī)的40%;總結(jié)性考核采用閉卷筆試與實(shí)踐考核相結(jié)合的方式,其中閉卷筆試包括寫作基礎(chǔ)知識(shí)(包括與實(shí)踐考核有關(guān)的問題,占卷面分值60%)和寫作(占卷面分值40%)兩方面的內(nèi)容,考試100分鐘,成績(jī)占總成績(jī)的50%;實(shí)踐考核采用一種以會(huì)議為背景的“情景法”考試方式,利用兩節(jié)課及課間時(shí)間,考試時(shí)間100分鐘,成績(jī)占總成績(jī)的10%?!扒榫胺ā笨荚嚪绞綉?yīng)新穎別致,是一種注重能力與素質(zhì)的考核的方法,該方法的主要內(nèi)容是:設(shè)計(jì)一套程序,營(yíng)造一個(gè)辦公現(xiàn)場(chǎng),模擬一個(gè)真實(shí)的辦公環(huán)境,通過情景再現(xiàn)方法,讓每一個(gè)學(xué)生都從中扮演一個(gè)指定角色,按照模擬的職業(yè)身份要求,完成各自分工的任務(wù),組織教師和學(xué)生代表現(xiàn)場(chǎng)評(píng)述打分。事后組織學(xué)生復(fù)原場(chǎng)景,對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)逐個(gè)予以分析,找出問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。按照對(duì)社會(huì)文秘人員所應(yīng)具備的辦文、辦會(huì)、辦公、辦事等四項(xiàng)綜合能力指標(biāo)的要求,我們精心設(shè)計(jì)了一個(gè)仿真的工作環(huán)境,同時(shí)對(duì)該班的每一個(gè)學(xué)生進(jìn)行了角色的分工,讓學(xué)生置身于濃重的辦公室氛圍,以強(qiáng)化學(xué)生對(duì)所擔(dān)任的角色的感受與認(rèn)識(shí)??紙?chǎng)儼然成了一個(gè)莊重的會(huì)場(chǎng),學(xué)生按照事先劃定的身份緊張的工作著,有主持人、發(fā)言人、提問人、速記員、電腦錄入員、新聞撰稿人、會(huì)議紀(jì)要編輯、服務(wù)人員等,他們是會(huì)場(chǎng)的主人,一切程序都有條不紊地進(jìn)行。教師及學(xué)生評(píng)委根據(jù)考試人員的表現(xiàn)和事先擬定的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)為他們現(xiàn)場(chǎng)打分。模擬會(huì)議結(jié)束后,每一位學(xué)生再獨(dú)立撰寫一份“會(huì)議紀(jì)要”,作為該學(xué)生整個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)考核的一個(gè)組成部分。通過這一獨(dú)特的考試形式,有效地考核了學(xué)生的組織管理、應(yīng)用文寫作、微機(jī)輸入、采訪口才等方面的能力與素質(zhì),深受學(xué)生和用人單位的歡迎。
二、課題研究成果
1、《高職院校<硬筆書法>課程考核評(píng)價(jià)方式探究》(高夫歡執(zhí)筆,發(fā)表于《群文天地》2012年第四期(下))
2、《高職院校<應(yīng)用文>課程考試方式方法改革實(shí)戰(zhàn)分析》(劉光虎執(zhí)筆,發(fā)表于《群文天地》2012年第五期(上))
3、《談職業(yè)語文教育考核評(píng)價(jià)改革》(韓晶晶執(zhí)筆,發(fā)表于《現(xiàn)代教育》2012年 2-3月,第5-6期(半月刊))
三、存在問題
1、課題研究的理論指導(dǎo)還跟不上研究實(shí)踐的需要,這就需要課題組成員重視理論學(xué)習(xí),從而更新課程理念,自然地融入到課題研究中。
2、現(xiàn)在呈現(xiàn)的都只是一些初稿,是研究前期的雛形,是否真正可行,效果到底如何,還要經(jīng)過實(shí)踐的檢驗(yàn)。
四、努力方向和下一步計(jì)劃
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升課題組成員的理論素養(yǎng)。我們將倡導(dǎo)課題組成員利用課題組活動(dòng)時(shí)間,利用業(yè)余實(shí)踐學(xué)習(xí)相關(guān)理論,完善自我。
2、積極推進(jìn)課題研究的深度。在今后的課題研究中,我們將在原有的課題研究成果的基礎(chǔ)上,不斷深入進(jìn)行課題研究,確保在下學(xué)期完成所有子課題內(nèi)容研究,為課題組完成整體課程規(guī)劃設(shè)計(jì)打基礎(chǔ)。
3、課題組通力協(xié)作,確保年底拿出最終成果。
?。ㄗ髡邌挝唬航K省徐州財(cái)經(jīng)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)