○ 文／鄭愛(ài)軍

比武上擂臺(tái) 員工快成才

○ 文／鄭愛(ài)軍

大慶石化公司創(chuàng)新思維、更新方法，讓一批批行業(yè)狀元、技術(shù)能手在生產(chǎn)技術(shù)競(jìng)賽“快速通道”上嶄露頭角，吸引越來(lái)越多的有志青年選擇生產(chǎn)一線，通過(guò)技術(shù)成才之路實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

從上世紀(jì)80年代初至今，大慶石化公司已堅(jiān)持舉辦了28屆生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)，這已經(jīng)成為這個(gè)企業(yè)“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略的重要實(shí)踐。從最初單一的勞動(dòng)熟練性競(jìng)賽，到如今的技能型、創(chuàng)新型知識(shí)大比武，生產(chǎn)技術(shù)競(jìng)賽已經(jīng)走過(guò)了逐漸深化、發(fā)展的道路。這種“群山連綿”的人才效應(yīng)，為企業(yè)發(fā)展提供了智力技術(shù)支撐。

見(jiàn)縫插針 靈活培訓(xùn)

每一屆生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)的開展，都在大慶石化上下掀起了一個(gè)大練兵、大比武的熱潮。近年來(lái)，大慶石化已有7個(gè)專業(yè)連續(xù)兩屆蟬聯(lián)行業(yè)狀元。

大慶石化公司為激發(fā)和調(diào)動(dòng)各級(jí)人員提高專業(yè)技術(shù)的積極性，滿足各單位、各崗位、各工種對(duì)人才的需求，以“全面升級(jí)”為主題，分三級(jí)將技術(shù)競(jìng)賽“提檔升級(jí)”。

公司從各車間定期組織員工模擬演練，并在員工中全面開展大練兵、大比武活動(dòng)，做到“一個(gè)都不能少”。同時(shí)，協(xié)調(diào)培訓(xùn)部門，結(jié)合實(shí)際需求，編寫出內(nèi)容豐富、操作性強(qiáng)、簡(jiǎn)明實(shí)用的培訓(xùn)教材，做到干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么。

在培訓(xùn)方法上，公司引導(dǎo)班組利用交接班、早班會(huì)及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)時(shí)機(jī)，組織員工因地制宜開展“班前一刻鐘”、“班后十分鐘”等多種方式培訓(xùn)，夯實(shí)基本功訓(xùn)練。公司還嘗試“掛牌式”、“案例式”一線課堂，強(qiáng)化操作工基本功訓(xùn)練，提高實(shí)際操作水平，培養(yǎng)解決實(shí)際問(wèn)題能力。

●滑繩速降等特警必備的能力項(xiàng)目，在大慶石化生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)上也會(huì)時(shí)?？吹?。 攝影/鄭愛(ài)軍

化建公司聘用的白班季節(jié)工孫輝平時(shí)苦練基本功，工作認(rèn)真肯干。在比武中他技高一籌，在眾多競(jìng)技者中脫穎而出，奪得了安裝電工行業(yè)的狀元稱號(hào)。

該公司把生產(chǎn)技術(shù)競(jìng)賽重點(diǎn)放在抓好高技能人才培養(yǎng)上，與國(guó)家職業(yè)技能要求對(duì)接，按照石油石化行業(yè)技能競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn)組織開展競(jìng)賽，在提升優(yōu)秀選手競(jìng)技水平上下工夫。

這樣由下至上的層層選拔，調(diào)動(dòng)了基層所有員工學(xué)知識(shí)、練技能的積極性，保證了企業(yè)日常生產(chǎn)的需要，也兼顧了行業(yè)競(jìng)賽爭(zhēng)金奪銀的需要，使高技能人才隊(duì)伍像滾雪球一樣不斷壯大。

為了給各類員工提供展示才華的機(jī)會(huì)、成長(zhǎng)成才的機(jī)遇，公司工會(huì)更從補(bǔ)齊基層人才短板的目的出發(fā)，廣泛搭建展示平臺(tái)，將員工長(zhǎng)期積累練就的特長(zhǎng)技能，即“絕招絕技”評(píng)選納入到競(jìng)賽體系中來(lái)。

大慶石化第28屆生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)共收到59項(xiàng)“絕招絕技”展示項(xiàng)目。腈綸廠除疤“專家”程效東的“新型可變多角度罐內(nèi)除疤噴淋槍頭”技術(shù)，檢修時(shí)既降低了操作人員的勞動(dòng)強(qiáng)度，又減少了外排污水對(duì)環(huán)保的影響，年可創(chuàng)效5.8萬(wàn)元。另外，具有創(chuàng)新性、實(shí)用性、科學(xué)性的操作法“栽絲法”及一些既能提高工作效率和工作質(zhì)量、降低成本，又能確保安全等的各具特色的項(xiàng)目。

技績(jī)并重 緊貼實(shí)際

企業(yè)發(fā)展需要高技能人才，但單是某項(xiàng)技能超群，而日常工作表現(xiàn)一般的技術(shù)能手是不能擔(dān)此重任的。在制定競(jìng)賽管理辦法時(shí)，大慶石化公司堅(jiān)持“技績(jī)并重”原則，既要抓好技術(shù)技能考試，又要注重日常工作表現(xiàn)與工作業(yè)績(jī)考評(píng)。引導(dǎo)選手在賽場(chǎng)上賽出好成績(jī)，在工作中建功立業(yè)。

他們通過(guò)采用技術(shù)技能與工作業(yè)績(jī)有機(jī)結(jié)合的考評(píng)體系，按照石油石化行業(yè)職業(yè)資格等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)要求命題，從理論、實(shí)際操作和工作業(yè)績(jī)?nèi)糠诌M(jìn)行考核。各賽區(qū)也結(jié)合實(shí)際，按照一定的比例，確定理論、實(shí)際和工作業(yè)績(jī)的考核權(quán)重。競(jìng)賽成績(jī)相同時(shí)，按工作業(yè)績(jī)考評(píng)分?jǐn)?shù)排列，得分高者列前。就這樣選拔出憑高超技藝在生產(chǎn)建設(shè)中發(fā)揮中堅(jiān)作用、大家廣泛認(rèn)可的狀元和技術(shù)能手。

他們還借助創(chuàng)建“五型”班組、爭(zhēng)當(dāng)“五星”員工和生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)東風(fēng)，開展“狀元班組”競(jìng)賽活動(dòng)。由各二級(jí)單位組織設(shè)立相應(yīng)的工種系列，突出考核參賽班組的技術(shù)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、生產(chǎn)工作專業(yè)業(yè)績(jī)。這樣，各班組成員心往一處想、勁往一處使，形成抓操作平穩(wěn)率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、確保運(yùn)行安全、下力氣節(jié)能降耗的濃厚氛圍。

化工一廠裂解車間新區(qū)精餾工段二班，一年中為車間和機(jī)關(guān)輸送9名生產(chǎn)骨干。這些人個(gè)個(gè)身懷絕技，是生產(chǎn)一線的主力軍。

做好激勵(lì) 形成氛圍

大慶石化公司為造就有利于人才輩出的良好環(huán)境，不斷追求生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的最優(yōu)化和激勵(lì)效果的最佳化，讓員工們感到“知識(shí)藍(lán)領(lǐng)”越來(lái)越吃香，讓技能型人才感到學(xué)技術(shù)有奔頭、懂技術(shù)有甜頭。企業(yè)真正成為了人才“生產(chǎn)線”和“人才孵化廠”。

在大慶石化歷屆生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)上，凡符合《中國(guó)石油石化工種目錄》規(guī)定，被授予“行業(yè)狀元”稱號(hào)的，具備相應(yīng)職業(yè)資格的都可晉升上一級(jí)職業(yè)資格。對(duì)一些參加車間級(jí)和廠處級(jí)競(jìng)賽的50周歲以上男選手、45周歲以上女選手、參加工作5年以下一個(gè)賽期以上的選手設(shè)置一定獎(jiǎng)勵(lì)名額，以最大限度地激勵(lì)各級(jí)各類人員，發(fā)揮好技能競(jìng)賽的促進(jìn)作用。

2011年1月1日，公司批準(zhǔn)孔輝等20名同志晉升高級(jí)工職業(yè)資格，江金世等6名同志晉升中級(jí)工職業(yè)資格，賈哲等31名同志晉升初級(jí)工職業(yè)資格，在員工中引起了強(qiáng)烈的反響。

有的一線員工說(shuō)：“我們這里的晉升是實(shí)打?qū)崱⒂才鲇驳挠仓笜?biāo)，來(lái)不得半點(diǎn)虛假。晉升的人都是行家里手和業(yè)務(wù)尖子。這樣的晉升我們打心底里服氣！”

在第28屆技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)新聞賽區(qū)競(jìng)賽中，大慶石化對(duì)年齡在35周歲以下的，由公司團(tuán)委授予“青年崗位能手標(biāo)兵”和“青年崗位能手”稱號(hào)，對(duì)女狀元和女標(biāo)兵，由公司女工委員會(huì)授予“巾幗崗位能手標(biāo)兵”和“巾幗崗位能手”稱號(hào)。

煉油廠陳萍等31名同志獲得“公司行業(yè)狀元”“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào)。共青團(tuán)大慶石化公司委員會(huì)同時(shí)決定：授予在本次生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)中獲得“行業(yè)狀元”稱號(hào)的馬小娜等27名同志為公司“青年崗位能手標(biāo)兵”；授予在本次生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動(dòng)會(huì)中獲得“技術(shù)能手標(biāo)兵”稱號(hào)的鐘國(guó)強(qiáng)等85名同志為公司“青年崗位能手”，并予以通報(bào)表彰。

對(duì)評(píng)選出的“十大絕招絕技”，除相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)外，還制作宣傳光盤和編成《絕招絕技名錄》，在企業(yè)報(bào)紙、電視臺(tái)、網(wǎng)站等媒體進(jìn)行展示和宣傳，以增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)工人的職業(yè)榮譽(yù)感、自豪感。

2011年以來(lái)，公司對(duì)處理裝置管線堵塞“高手”賈衛(wèi)國(guó)等“十大絕招絕技”獲得者，在公司電視臺(tái)、《大慶石化報(bào)》和《大慶石化》雜志等媒體進(jìn)行多方位的宣傳，在比學(xué)趕幫超起到了有力的推動(dòng)作用。