□馬永奎

王村斜井是澄合礦業(yè)公司的主力礦井之一，現(xiàn)有職工1334人。自2002年10月建成投產(chǎn)以來，經(jīng)過兩次大的技改擴(kuò)能，原煤產(chǎn)量從30萬噸提升到現(xiàn)在的120萬噸，年人均收入從1997年的1.14萬元提高到目前的9萬余元，實(shí)現(xiàn)了煤炭生產(chǎn)機(jī)械化、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)控制數(shù)字化，建成了澄合礦區(qū)第一個(gè)現(xiàn)代化礦井，成為澄合礦業(yè)公司建設(shè)時(shí)間最短、投入資金最少、發(fā)展速度最快、經(jīng)濟(jì)效益最好的礦井。

近年來，王村斜井黨政一班人深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，確立科學(xué)發(fā)展理念，堅(jiān)持一切為了礦井發(fā)展，一切為了職工群眾，積極探索適合礦井發(fā)展的新思路、新途徑、新載體、新方法，傾力打造管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、安全和諧的現(xiàn)代化煤炭企業(yè)，在實(shí)踐中取得了顯赫的成績(jī)，先后獲得全國(guó)文明煤礦、中國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦、中國(guó)煤炭工業(yè)“五精管理”樣板礦和陜西煤化集團(tuán)公司文明單位、安全生產(chǎn)先進(jìn)煤礦、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井以及渭南市先進(jìn)基層黨組織等榮譽(yù)。

創(chuàng)新安全管理機(jī)制 增添安全砝碼

安全是煤礦生產(chǎn)的重中之重。如何抓好礦井的安全生產(chǎn)工作，是王村斜井黨政一班人始終堅(jiān)守的核心任務(wù)。

王村斜井始終堅(jiān)持“安全第一”的思想不動(dòng)搖，以創(chuàng)建安全高效現(xiàn)代化煤礦為目標(biāo)，把各項(xiàng)工作建立在牢固的安全基礎(chǔ)上。

創(chuàng)新安全管理辦法，構(gòu)建“閉環(huán)”管理體系。王村斜井把管理作為精品工程來打造，形成了“一枝獨(dú)秀”的GSFP人本精細(xì)化管理模式。經(jīng)過不斷探索和完善，現(xiàn)已形成了以全要素精準(zhǔn)確認(rèn)、全過程閉環(huán)管控、全時(shí)空實(shí)時(shí)監(jiān)管、全周期質(zhì)量管理、全方位教育培訓(xùn)、全覆蓋管理考核為內(nèi)容的“六全”安全管理體系。在“責(zé)任銘記心中，標(biāo)準(zhǔn)貫穿始終”安全理念的指導(dǎo)下，廣大職工嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)了個(gè)人零違章、操作零失誤、設(shè)備零故障、現(xiàn)場(chǎng)零隱患、質(zhì)量零缺陷、監(jiān)管零漏洞的“六零”管理目標(biāo)，創(chuàng)造了礦井連續(xù)安全運(yùn)行1450天的紀(jì)錄。在全員齊抓共管、消除安全隱患的基礎(chǔ)上，王村斜井歸納推出了以必須堅(jiān)決杜絕的行為、必須嚴(yán)格禁止的“三違”行為、必須立即整改的安全隱患、必須準(zhǔn)確辨識(shí)的安全隱患、必須自覺防止的習(xí)慣性“三違”行為、必須認(rèn)真執(zhí)行的確認(rèn)項(xiàng)目為內(nèi)容的“六必須”管理體系和“一班六組”幫教法，提高了干部職工的安全防控意識(shí)，促進(jìn)了礦井的和諧發(fā)展。

嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制度，提升管理干部執(zhí)行力。王村斜井結(jié)合礦井實(shí)際，積極推行“五定”走動(dòng)管理，即：定人員、定次數(shù)、定線路、定任務(wù)、定落實(shí)。礦井各級(jí)管理干部帶班下井，必須持菜單式“一卡三表”，在自己所轄范圍內(nèi)進(jìn)行全天候巡查，做到人動(dòng)卡動(dòng)表隨行，雙向簽字，及時(shí)處理安全隱患。對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)不能及時(shí)處理的安全隱患，由井口信息站及時(shí)安排人員進(jìn)行處理，并采用飛信傳達(dá)方式，發(fā)送給管理干部，及時(shí)提醒職工注意，實(shí)現(xiàn)了每?jī)商鞂?duì)礦井所有區(qū)域進(jìn)行閉環(huán)式循環(huán)檢查、對(duì)各類隱患及時(shí)追蹤、現(xiàn)場(chǎng)管理無死角、薄弱點(diǎn)段無缺漏的優(yōu)質(zhì)管理?！拔宥ā弊邉?dòng)管理的推行，使王村斜井的安全管理取得了顯著成效，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，被周邊眾多礦井學(xué)習(xí)和推廣。

斜井主任趙建國(guó)（左二）在井下現(xiàn)場(chǎng)

斜井黨委書記王利民（左）在井下現(xiàn)場(chǎng)

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的基礎(chǔ)。近年來，王村斜井始終堅(jiān)持把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化作為事關(guān)職工生命安全的大事，作為煤礦生存發(fā)展的命脈和強(qiáng)根固本的根本，抓住不放，一抓到底。從2010年開始，王村斜井便建立健全了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法，形成了獨(dú)具特色的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，印制了《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)準(zhǔn)則》，在全礦實(shí)施動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)檢查，認(rèn)真執(zhí)行精品線路、精品系統(tǒng)、精品硐室、精品工作面等質(zhì)量考核制度，有效增強(qiáng)了職工的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)，形成了“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、做放心事、交標(biāo)準(zhǔn)班”的良好工作習(xí)慣，創(chuàng)建了二采回風(fēng)、中央變電所、5216工作面、5220工作面等一大批精品工程。此外，王村斜井還結(jié)合干部走動(dòng)式管理體系，在全礦深入開展隱患排查整治活動(dòng)，通過隱患排查，不斷加大礦井安全專項(xiàng)整治力度，確保采、掘、機(jī)、通、運(yùn)、防治水等專業(yè)系統(tǒng)設(shè)施合理、完善可靠，防患于未然。

創(chuàng)新培訓(xùn)手段 提升職工素質(zhì)

近年來，王村斜井在確保安全發(fā)展的基礎(chǔ)上，把職工業(yè)務(wù)技能提升作為一項(xiàng)全局性、戰(zhàn)略性的任務(wù)，通過加大資金投入和創(chuàng)新培訓(xùn)模式，把培訓(xùn)作為職工的最大福利真正落到實(shí)處。每年年初，王村斜井都要確定總體培訓(xùn)計(jì)劃，以“三學(xué)”大講堂為主要形式，以開展干部“每日兩題”、職工“三個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體，堅(jiān)持全員全方位培訓(xùn)工作不間斷，使技術(shù)培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、黨建培訓(xùn)覆蓋全體干部職工，不斷增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)新能力，更好地適應(yīng)礦井快速發(fā)展的需求。

日常教育不斷線。王村斜井把職工的安全教育工作放在第一位，結(jié)合礦井實(shí)際，在每日的班前會(huì)上組織干部學(xué)習(xí)兩題，組織職工學(xué)習(xí)一題，以“積少成多”的方式逐步提升干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為使日常培訓(xùn)取得實(shí)效，王村斜井嚴(yán)格執(zhí)行日常培訓(xùn)考核機(jī)制，對(duì)干部職工每月分別進(jìn)行一次集中考試，對(duì)優(yōu)秀的班組和個(gè)人給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，有效提高了干部職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的積極性。

專業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)顯活力。王村斜井本著“重技能、重操作、重實(shí)用、求實(shí)效”的原則，以提高操作人員基本技能為重點(diǎn)，堅(jiān)持全員培訓(xùn)與重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合、安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)與新技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合，全面加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn)，并結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步增強(qiáng)崗前培訓(xùn)、班前培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和重點(diǎn)人員、關(guān)鍵崗位、特殊工種培訓(xùn)的時(shí)效性，同時(shí)通過開展“王斜榜樣達(dá)人秀”技能比賽、現(xiàn)場(chǎng)操作展示、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)知識(shí)的積極性，提高了職工的操作技能。

校企聯(lián)合夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)。為了使職工及時(shí)掌握新技術(shù)、新知識(shí)，王村斜井積極開展以學(xué)政治、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)為主要內(nèi)容的“三學(xué)”大講堂活動(dòng)，聘請(qǐng)專家教授，從不同層面向職工講授知識(shí)，培養(yǎng)了優(yōu)秀技術(shù)人才。

另外，王村斜井還投入資金430多萬元，為基層區(qū)隊(duì)配備多媒體培訓(xùn)系統(tǒng)，進(jìn)一步豐富了培訓(xùn)手段，提高了培訓(xùn)質(zhì)量。

科技創(chuàng)新提升安全水平

王村斜井緊緊圍繞本質(zhì)安全型礦井和數(shù)字化礦井建設(shè)目標(biāo)，大力實(shí)施“科技興礦，人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，積極引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)設(shè)備，加大技術(shù)創(chuàng)新和科技攻關(guān)力度，以新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新方法的推廣應(yīng)用為重點(diǎn)，著力解決安全生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題，積累了各種礦井災(zāi)害的防治技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。

自2006年以來，王村斜井逐步對(duì)礦井進(jìn)行技術(shù)改造，先后投入1.5億元，對(duì)主皮帶斜井、運(yùn)輸系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、污水處理系統(tǒng)、采掘機(jī)械化和數(shù)字化礦山等進(jìn)行建設(shè)和更新改造，促進(jìn)了生產(chǎn)能力的大幅提升，帶動(dòng)了礦井的快速發(fā)展；累計(jì)投入680萬元，對(duì)11個(gè)監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行集成，實(shí)現(xiàn)了安全信息和安全狀況的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和集中管理，在地面和井下主要生產(chǎn)區(qū)域安裝了檢測(cè)儀，光纜線路覆蓋了井下主要巷道，形成了千兆工業(yè)光纖冗余環(huán)網(wǎng)，大大提升了礦井的安全裝備水平。2009年，王村斜井被陜西煤業(yè)化工集團(tuán)列為首批數(shù)字化建設(shè)礦井，步入了現(xiàn)代化高產(chǎn)高效礦井行列，成為澄合礦業(yè)公司主力生產(chǎn)礦井。

近年來，王村斜井始終把依靠現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)作為提升礦井核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要載體，引進(jìn)新技術(shù)、新工藝，組織專業(yè)技術(shù)人員，圍繞5#煤、10#煤聯(lián)合開采防治水技術(shù)，10#煤上綜采論證，大斷面錨網(wǎng)索支護(hù)，巖巷綜掘技術(shù)，采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)、皮帶煤溜、液壓支架維護(hù)檢修等重大課題，進(jìn)行科研攻關(guān)，并取得顯著成效，多煤層開采防治水科研項(xiàng)目分別被陜西煤業(yè)化工集團(tuán)和澄合公司評(píng)為科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。另外，王村斜井為了鼓勵(lì)全員創(chuàng)新，成立了創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了《王村斜井創(chuàng)新項(xiàng)目考核辦法》，建立了全員創(chuàng)新創(chuàng)效體系，每月對(duì)職工的創(chuàng)新成果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和鑒定，并根據(jù)成果的科技含量、推廣價(jià)值、貢獻(xiàn)大小等，定期評(píng)選先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀成果，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)了職工的自主創(chuàng)新能力。目前，少榮采煤機(jī)工作溜互鎖裝置、楊軍風(fēng)門閉鎖裝置、力超傳感器吊掛、文興隔爆加水器等120多項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新成果在礦井安全生產(chǎn)中得到了廣泛使用，為礦井建設(shè)提供了技術(shù)支撐。

文化引領(lǐng)促進(jìn)礦井和諧發(fā)展

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，文化管理是企業(yè)管理的最高境界。在艱難起步、轉(zhuǎn)型升級(jí)的實(shí)踐中，王村斜井黨政一班人始終高擎“超越自我、追求卓越”的旗幟，逐步形成了以人本、精細(xì)、優(yōu)質(zhì)為內(nèi)涵的“精進(jìn)”文化，適時(shí)制定發(fā)展愿景、管理要求和制度規(guī)范，編印企業(yè)文化手冊(cè)，懸掛大量文化看板，促進(jìn)了企業(yè)文化與職工理念的深度融合，形成了濃厚的企業(yè)文化氛圍，構(gòu)建了符合礦井發(fā)展要求的價(jià)值評(píng)價(jià)體系，職工思想道德素質(zhì)明顯提高。

以基本功建設(shè)為重點(diǎn)，認(rèn)真實(shí)施“三基九力”訓(xùn)練，著力建設(shè)素質(zhì)過硬的職工隊(duì)伍。王村斜井在堅(jiān)持職工“三個(gè)一”和干部“兩個(gè)一”活動(dòng)、集中專項(xiàng)培訓(xùn)、技術(shù)比武、拜師學(xué)技、業(yè)務(wù)技能考核等工作的同時(shí)，全力推行崗位作業(yè)指導(dǎo)書制度，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、研究型、成長(zhǎng)型崗位，組織技術(shù)人員和專業(yè)管理人員編制了崗位作業(yè)指導(dǎo)書，修訂了手指口述和崗位描述文本，開展了多場(chǎng)次崗位描述和手指口述競(jìng)賽，全力推動(dòng)崗位作業(yè)指導(dǎo)書在具體工作中的運(yùn)用。

以創(chuàng)新創(chuàng)造為重點(diǎn)，努力形成全員創(chuàng)新創(chuàng)造的良好局面。王村斜井修訂完善了創(chuàng)新項(xiàng)目管理辦法，在堅(jiān)持校企聯(lián)手，積極引進(jìn)新技術(shù)的基礎(chǔ)上，圍繞安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗、設(shè)備維護(hù)，大力開展全員創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，推動(dòng)了“精優(yōu)作業(yè)法”精煉活動(dòng)、“精英品牌要素”提煉行動(dòng)和“創(chuàng)紀(jì)錄”合練行動(dòng)迅速催生碩果。

以提升崗位價(jià)值為重點(diǎn)，扎實(shí)抓好“毫米、秒、克、厘”管理。王村斜井制定了科學(xué)合理的“五精”示范崗標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制，以精細(xì)、精準(zhǔn)、精確、精益、精美為基本要求，在主付絞、地質(zhì)測(cè)量、通風(fēng)測(cè)塵等崗位穩(wěn)步推行“毫米、秒、克、厘”管理，使工作質(zhì)量和水平大幅提升。同時(shí)，王村斜井確立了24個(gè)“五精”管理示范崗，完善了考核辦法，設(shè)計(jì)了科學(xué)合理的作業(yè)分析圖表，定期進(jìn)行分析，工作質(zhì)量和程序不斷得到優(yōu)化。

王村斜井“達(dá)人秀”展示現(xiàn)場(chǎng)

王村斜井賓館化公寓樓

“職工書屋”架起員工成才的橋梁

注重人文關(guān)懷 實(shí)施民生工程

礦井發(fā)展必須依靠職工，礦井發(fā)展成果也應(yīng)當(dāng)由職工共享。如何讓職工快樂工作、體面生活？這是王村斜井黨政主要領(lǐng)導(dǎo)一直思考的問題。

王村斜井始終把尊重人、理解人、關(guān)愛人、培養(yǎng)人、發(fā)展人、成就人作為企業(yè)發(fā)展的終極目標(biāo)。近兩年來，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)逐步好轉(zhuǎn)的情況下，王村斜井最大限度地提高工資成本在制造成本中所占的比例，并加大民生工程資金投入，改善礦區(qū)環(huán)境，為職工辦實(shí)事、辦好事，職工年人均收入由2003年的14778元提高到2011年的9.8萬元；先后投資改造了職工書屋，購(gòu)置企業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等系列專家講座光碟30余套，圖書1萬余冊(cè)，開辦了“三學(xué)四講”大講堂，多次聘請(qǐng)專家學(xué)者來礦授課；建設(shè)了高標(biāo)準(zhǔn)的單身公寓樓，實(shí)行賓館化管理，全補(bǔ)貼入??；職工食堂24小時(shí)供餐，職工每人每月補(bǔ)助300元餐費(fèi)；洗衣車間全天值班，職工隨時(shí)可以換取干凈衣服；建設(shè)了健身娛樂等文體場(chǎng)所，每年組織開展拔河比賽、象棋大賽、書畫展、手工藝品展和“平安杯”籃球賽等文體活動(dòng)，陶冶身心，活躍生活，使職工實(shí)實(shí)在在地體會(huì)到在王村斜井工作的幸福和榮耀。

風(fēng)雨十五載，展翅正當(dāng)時(shí)。面對(duì)煤炭企業(yè)的快速發(fā)展，王村斜井干部職工正以時(shí)不我待、加壓奮進(jìn)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的精神狀態(tài)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，向全國(guó)百萬噸礦井先鋒隊(duì)和全國(guó)一流安全高效節(jié)能環(huán)保現(xiàn)代化礦井的目標(biāo)邁進(jìn)。