陳晶晶
(蘇州大學商學院,江蘇蘇州215006)
世界銀行《東亞經(jīng)濟發(fā)展報告(2007)》提出了“中等收入陷阱”(Middle Income Trap)的概念,基本涵義是指:鮮有中等收入的經(jīng)濟體成功地躋身為高收入國家,這些國家往往陷入了經(jīng)濟增長的停滯期,既無法在工資方面與低收入國家競爭,又無法在尖端技術(shù)研制方面與富裕國家競爭。人民論壇雜志在征求50位國內(nèi)知名專家意見的基礎(chǔ)上,列出了“中等收入陷阱”國家的十個方面特征,包括經(jīng)濟增長回落或停滯、民主亂象、貧富分化、腐敗多發(fā)、過度城市化、社會公共服務(wù)短缺、就業(yè)困難、社會動蕩、信仰缺失和金融體系脆弱等。
“包容性增長”這一概念最早由亞洲開發(fā)銀行于2007年首次提出。包容性增長最基本的含義是公平合理地分享經(jīng)濟增長?,F(xiàn)在進一步的含義應(yīng)該包括以下一些要素:讓更多的人享受全球化成果;讓弱勢群體得到保護;加強中小企業(yè)和個人能力建設(shè);在經(jīng)濟增長過程中保持平衡;強調(diào)投資和貿(mào)易自由化,反對投資和貿(mào)易保護主義;重視社會穩(wěn)定。
目前,如何跨越中等收入陷阱并實現(xiàn)包容性增長是我國經(jīng)濟實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展中必須考慮的問題。由于中小型企業(yè)在解決就業(yè)和技術(shù)創(chuàng)新方面所發(fā)揮的重要作用有效促進中小型企業(yè)快速健康發(fā)展,將更有利于經(jīng)濟的良性發(fā)展。
根據(jù)我國工業(yè)企業(yè)劃分標準,只有年銷售收入和資產(chǎn)總額均在5億元以上的企業(yè)才是大型企業(yè),其余則全部是中小型企業(yè)。按此標準,我國國有和集體企業(yè)中,99%以上均為中小企業(yè)。
1.社會經(jīng)濟發(fā)展的強有力支柱
據(jù)國家發(fā)改委2008年的資料顯示,我國共有中小企業(yè)4200萬戶,占全部企業(yè)總數(shù)的99%;其生產(chǎn)總值占全國總產(chǎn)值的60%;上繳稅收額占全國總稅收的50%;中小型企業(yè)提供了將近80%的就業(yè)機會。2010年國家工信部發(fā)布的數(shù)據(jù)可以進一步顯示出中小型企業(yè)在經(jīng)濟運行中的重要作用:2010年全國規(guī)模以上中小型工業(yè)企業(yè)增加值同比增長17.5%,增速比全部規(guī)模以上工業(yè)平均發(fā)展水平快1.8個百分點;1—11月,實現(xiàn)利潤25944億元,同比增長50.5%;上繳稅金總額14708億元,同比增長28.3%;實現(xiàn)利潤和上繳稅金分別占規(guī)模以上工業(yè)的66.8%和54.3%;從業(yè)人數(shù)7056萬人,增加561萬人,增長8.6%。由此可見,中小型企業(yè)在自身發(fā)展的同時,給社會提供了大量的就業(yè)機會,同時也給國家上繳了大量稅收,成為社會經(jīng)濟發(fā)展的強有力支柱。
2.技術(shù)創(chuàng)新的重要力量
中小企業(yè)充分利用自身靈活性強的特點,敢于大膽采用和嘗試新技術(shù),從而成為新技術(shù)推廣應(yīng)用和創(chuàng)新的重要力量。中小企業(yè)在高新技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化、市場化方面,平均周期僅為1—2年,而大企業(yè)則需要4—5年。進入20世紀80年代后,約70%的創(chuàng)新是由中小企業(yè)實現(xiàn)的,中小企業(yè)的人均創(chuàng)新發(fā)明是大企業(yè)的兩倍,技術(shù)發(fā)明的商業(yè)化速度是大企業(yè)的1.5倍。2008年全國65%的發(fā)明專利和80%的新產(chǎn)品都是由中小企業(yè)研發(fā)的。
1.融資困難
自從浙江溫州事件以來,大家開始重視民間資本問題。國有銀行出于對中小型企業(yè)償債能力的擔心,為了保險起見,通常傾向于貸款給國有企業(yè)還有那些大企業(yè)很少或者極少會貸給中小型企業(yè)。央行發(fā)布的《2010年第四季度中國貨幣政策執(zhí)行報告》顯示,2010年我國新增人民幣貸款7.95萬億元中,只有3.3萬億元放貸給中小企業(yè),不足貸款總額的一半。
2.環(huán)境污染嚴重
據(jù)第一次全國污染源普查公報顯示:2007年,全國主要污染物排放總量為廢水2092.81億噸,廢氣63.72萬億立方米,工業(yè)固體廢物產(chǎn)生量38.52億噸。而目前我國80% 左右的工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)存在污染問題,占我國污染源的50%左右。環(huán)境問題是制約我國經(jīng)濟包容性增長的主要障礙。
3.管理方式傳統(tǒng)、落后
中小型企業(yè)的管理模式單一,大多采用家族式的管理模式。這種管理模式具有易于管理、靈活高效且運營成本低等優(yōu)點,但由于是家族式的,外來有才能的人由于得不到信任,很難完全融入企業(yè),貢獻自己的智慧,從而形成惡性循環(huán)。優(yōu)秀的人才很難吸引進來,管理水平難以提高,企業(yè)的發(fā)展勢必會受到阻礙。有些企業(yè)只重視短期的經(jīng)濟利益,而忽視長遠發(fā)展和運用現(xiàn)代化手段管理企業(yè),導(dǎo)致大多中小企業(yè)很難在市場競爭中立足。
中小型企業(yè)發(fā)展受到資金、技術(shù)、人才、管理等因素的制約,因此需要政府和銀行等相關(guān)部門的大力支持。同時,企業(yè)自身要不斷完善和提高自己,實現(xiàn)包容性增長。
第一,應(yīng)該建立健全相關(guān)的法律法規(guī),規(guī)范中小型企業(yè)貸款的具體細則。杜絕在執(zhí)法過程中“部門權(quán)力利益化,加重中小型企業(yè)的財務(wù)負擔”的現(xiàn)象。第二,鼓勵國有銀行和股份制銀行建立專門的中小型企業(yè)服務(wù)窗口,為這些企業(yè)提供信貸支持。同時政府可以考慮對有發(fā)展?jié)摿Φ沫h(huán)保型出口企業(yè)提供貸款補貼支持。第三,設(shè)立專門的中小型企業(yè)發(fā)展基金為中小型企業(yè)發(fā)展提供可持續(xù)的資金支持。
第一,企業(yè)應(yīng)該誠信借貸,在向銀行借貸時如實說明企業(yè)的資產(chǎn)以及發(fā)展狀況,并按期還款,提高信用度。第二,企業(yè)應(yīng)該努力提高技術(shù)水平,降低能源消耗。應(yīng)該盡量避免生產(chǎn)“兩高一低”產(chǎn)品,要通過加大技術(shù)研發(fā)投入,引進高素質(zhì)的人才,加大技術(shù)創(chuàng)新力度,生產(chǎn)節(jié)能環(huán)保的高附加值產(chǎn)品。第三,提高企業(yè)的管理水平,如果企業(yè)的管理不規(guī)范,就不利于資金、成本、產(chǎn)品質(zhì)量、財務(wù)等方面工作開展,即使企業(yè)暫時發(fā)展很好,那最終也會陷入發(fā)展瓶頸。只有管理水平提升了,才能夠切切實實提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。第四,加強質(zhì)量管理工作。從高管到企業(yè)全體員工都要確立以質(zhì)量求生存的意識,充分認識到產(chǎn)品質(zhì)量安全的重要性。企業(yè)還要建立嚴格的目標考核和監(jiān)督機制,監(jiān)督企業(yè)生產(chǎn)和銷售的每一個環(huán)節(jié),做到層層把關(guān),杜絕不合格產(chǎn)品流入市場;對偷工減料生產(chǎn)不合格產(chǎn)品的個人必須按照規(guī)章制度進行懲罰,嚴肅紀律。
從克服中等收入陷阱來看,大力促進中小型企業(yè)的發(fā)展,有利于解決就業(yè)困難,維護社會穩(wěn)定,同時還能夠有效調(diào)節(jié)資源配置和保持供需平衡,提高中低勞動者的收入水平,縮小貧富差距。從實現(xiàn)包容性發(fā)展來看,扎實推進中小型企業(yè)的發(fā)展,即最大限度地倡導(dǎo)機會平等的增長。同時有活力的中小型企業(yè)還能夠優(yōu)化市場環(huán)境,在社會發(fā)展和經(jīng)濟發(fā)展中實現(xiàn)平衡,促進市場的多元化發(fā)展。所以促進中小型企業(yè)的發(fā)展刻不容緩。
[1]王春吉.中小企業(yè)融資的國際比較[J].工業(yè)技術(shù)經(jīng)濟,2010(7).
[2]張大偉.淺析我國中小企業(yè)融資困境的出路[J].商場現(xiàn)代化,2010(20).
[3]孫成彥.提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力的思考[J].中國高新技術(shù)企業(yè),2010(7):43-44.
[4]馮瀟.中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力培養(yǎng)及其制度優(yōu)化[J].現(xiàn)代商業(yè),2010(7):93-94.
[5]劉方棫,李振明.跨越“中等收入陷阱”促進收入可持續(xù)增長[J].消費經(jīng)濟,2010(6):3-5.
[6]世界銀行·增長報告:可持續(xù)增長和包容性發(fā)展的戰(zhàn)略[M],北京:中國金融出版社,2008.
[7]方大春.包容性增長:跨越“中等收入陷阱”的戰(zhàn)略選擇[J].宏觀經(jīng)濟管理,2011(7):46-56.
[8]劉嫦娥等.包容性增長研究述評[J].經(jīng)濟學動態(tài),2011(2):96-99.