李亞薇

會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育是指為了促使會(huì)計(jì)人員正確履行會(huì)計(jì)職能，而對(duì)其施行有目的、有計(jì)劃、有組織、有系統(tǒng)的道德教育活動(dòng)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的對(duì)象是潛在會(huì)計(jì)人員（在校大中專會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生）的會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育，欲從事會(huì)計(jì)職業(yè)的人員的崗前教育和在崗會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育。

開展會(huì)計(jì)道德教育，有利于提高會(huì)計(jì)人員的思想素質(zhì)修養(yǎng)，有利于促進(jìn)人們?cè)黾訄?jiān)守本職工作的事業(yè)心和榮譽(yù)感，鞭策人們遵守一定的職業(yè)秩序和職業(yè)紀(jì)律，鼓舞人們團(tuán)結(jié)協(xié)作，鉆研業(yè)務(wù)和技術(shù)。只有這樣，才能充分發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的作用，使之共同保證會(huì)計(jì)工作的順利進(jìn)行，不斷提高會(huì)計(jì)工作水平。新形勢(shì)下我們要不斷加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)，推進(jìn)我國(guó)政治經(jīng)濟(jì)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定。筆者認(rèn)為，解決我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育存在的問題可以從以下幾個(gè)方面入手：

一、通過學(xué)校學(xué)歷教育或培訓(xùn)進(jìn)行會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育

在大專院校會(huì)計(jì)類專業(yè)就讀的學(xué)生，是會(huì)計(jì)隊(duì)伍的預(yù)備人員，他們中大部分人將進(jìn)入會(huì)計(jì)隊(duì)伍，從事會(huì)計(jì)工作。在大專院校的學(xué)習(xí)階段是他們的會(huì)計(jì)職業(yè)情感、道德觀念、是非善惡判斷標(biāo)準(zhǔn)初步形成的時(shí)期，所以會(huì)計(jì)專業(yè)類大專院校是會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的重要環(huán)節(jié)，是會(huì)計(jì)人員崗前教育的主要場(chǎng)所，在會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育中具有基礎(chǔ)性地位。既打好專業(yè)基礎(chǔ)，又塑造良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德，是新時(shí)期對(duì)合格會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生提出的要求。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的培養(yǎng)，需要?jiǎng)?chuàng)建會(huì)計(jì)文化氛圍，進(jìn)行多方面的引導(dǎo)，讓學(xué)生成為既有會(huì)計(jì)專業(yè)技能，又具有較高會(huì)計(jì)素養(yǎng)的新型會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高在職會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的思想認(rèn)識(shí)

會(huì)計(jì)教育應(yīng)該德才并重。一方面，會(huì)計(jì)教育必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)的傳授與學(xué)習(xí)，另一方面，又必須重視職業(yè)道德教育，兩者缺一不可。所以，會(huì)計(jì)教育應(yīng)將會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育滲透到專業(yè)技術(shù)教育之中，把道德教育、文化知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合起來，塑造專業(yè)技能好、信用意識(shí)強(qiáng)、有職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人才。

三、建立會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信檔案，提高會(huì)計(jì)人員按章行事的自覺性

為會(huì)計(jì)從業(yè)人員建立包括基本信息、守信信息、提示信息和警示信息在內(nèi)的誠(chéng)信檔案，記錄會(huì)計(jì)人員的基本情況、在誠(chéng)信方面的良好表現(xiàn)及行為、已經(jīng)出現(xiàn)的有違行業(yè)誠(chéng)信要求而需予以提示的行為，以及嚴(yán)重違反法律法規(guī)和職業(yè)道德及準(zhǔn)則、受到各類處理的行為等。同時(shí)，對(duì)誠(chéng)信檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，由各系統(tǒng)逐級(jí)匯總報(bào)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)，各單位對(duì)所報(bào)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。各相關(guān)人員有義務(wù)及時(shí)向單位如實(shí)提供誠(chéng)信信息和相應(yīng)資料，并保證真實(shí)。各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位會(huì)計(jì)誠(chéng)信檔案相關(guān)信息的歸集、錄入，會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)重點(diǎn)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)誠(chéng)信檔案管理制度制定、信息分析、更新、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)和維護(hù)、政策解釋和培訓(xùn)，指導(dǎo)和監(jiān)督檢查各級(jí)學(xué)會(huì)的誠(chéng)信檔案建設(shè)管理工作，對(duì)全行業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信信息進(jìn)行分析和披露。會(huì)計(jì)誠(chéng)信檔案記錄期限至?xí)?jì)人員不再?gòu)氖聲?huì)計(jì)工作止。

四、凈化環(huán)境，創(chuàng)造會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的良好社會(huì)背景

職業(yè)道德的遵守雖然具有自覺的性質(zhì)，但相當(dāng)多的職業(yè)道德問題的產(chǎn)生是因?yàn)槭艿铰殬I(yè)環(huán)境的影響。所以，建設(shè)良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德，必須從減少不良環(huán)境影響、凈化會(huì)計(jì)職業(yè)環(huán)境著手。同時(shí)，會(huì)計(jì)人員德治理念的形成與鞏固，很大程度上受制于社會(huì)環(huán)境，致力于創(chuàng)造和利用優(yōu)良的社會(huì)環(huán)境，才能使會(huì)計(jì)人員從中得到道德情操的陶冶和道德修養(yǎng)的內(nèi)化。因此，我們必須從整個(gè)社會(huì)背景中去認(rèn)識(shí)和解決會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德問題，通過長(zhǎng)期艱苦細(xì)致的工作來營(yíng)造出良好的社會(huì)環(huán)境。

五、搞好宣傳，營(yíng)造會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的社會(huì)輿論氛圍

通過各種宣傳形式，如報(bào)紙、電臺(tái)、電視，以及公益廣告、城市雕塑、組團(tuán)宣講等，系統(tǒng)地傳播、闡釋會(huì)計(jì)人員應(yīng)有的職業(yè)道德規(guī)范，通過營(yíng)造濃烈的輿論氛圍，從思想深處提高會(huì)計(jì)人員不做假賬的自覺性，改變“不做假賬做什么”的錯(cuò)誤觀念，最大限度地給會(huì)計(jì)從業(yè)人員以職業(yè)道德觀念與行為的影響，使其逐步滲透到會(huì)計(jì)人員的思想深處，從而凈化其內(nèi)心世界，改善其認(rèn)知標(biāo)準(zhǔn)，真正樹立符合道德規(guī)范的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員教育引導(dǎo)的同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人的宣傳教育和引導(dǎo)，強(qiáng)化其思想作風(fēng)建設(shè)，改善其認(rèn)知標(biāo)準(zhǔn)，使“不做假賬”成為企業(yè)家和會(huì)計(jì)人員的自覺行為。

六、用法律的手段約束、制約不道德行為

充分發(fā)揮法律威懾作用，不僅可以遏制和減少會(huì)計(jì)人員經(jīng)濟(jì)違法犯罪行為的發(fā)生，還可以防止會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德敗壞。健全和完善會(huì)計(jì)法規(guī)體系，強(qiáng)化法律環(huán)境，對(duì)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德自律，減少會(huì)計(jì)人員的非職業(yè)道德行為具有重要的意義。

高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)，不是一年半載能夠養(yǎng)成的，它需要一個(gè)長(zhǎng)期的積累過程，只有不棄小善，從大處著手，才能積成大器。只有通過自我教育、自我鍛煉、自我修養(yǎng)，才能將會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為會(huì)計(jì)人員的內(nèi)在品質(zhì)，規(guī)范和約束自身的會(huì)計(jì)行為。