21世紀(jì)是女性創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的新世紀(jì)，隨著全球化和新經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，男女體力上的差別不再是女性創(chuàng)業(yè)的障礙，女性創(chuàng)業(yè)作為經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展中的新熱點(diǎn)，很快匯聚成了一股新潮流。在中國(guó)各行各業(yè)，都有一大批優(yōu)秀女性領(lǐng)導(dǎo)者憑借自己的才智，克服了重重困難，取得了巨大的成績(jī)，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，為解決就業(yè)和改善民生，以及為可持續(xù)發(fā)展，做出了重大貢獻(xiàn)。她們?nèi)绾卫斫忸I(lǐng)導(dǎo)力？如何提高領(lǐng)導(dǎo)能力？
　　
　　黑龍江省綏芬河市常務(wù)副市長(zhǎng)吳慶蘭：
　　我從政20多年了，從基層一步步走到現(xiàn)在，感觸很多。作為一個(gè)女性，在現(xiàn)代社會(huì)當(dāng)中，壓力非常大，能夠在政治舞臺(tái)上駕馭一方工作，能夠駕馭一個(gè)隊(duì)伍，能夠帶好一個(gè)班子，能夠干好組織賦予我們的工作和責(zé)任，你必須具有領(lǐng)導(dǎo)能力。你要具有堅(jiān)強(qiáng)的黨性，要有高尚的人格，要有超前的意識(shí)。在具備這樣三個(gè)能力的前提下，要想更好地展示領(lǐng)導(dǎo)力，還有一個(gè)方面是非常重要的，就是有一個(gè)剛?cè)嵯酀?jì)的工作方法。作為女性，我們具備三個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)：第一，有責(zé)任心的保障。女同志的責(zé)任心非常強(qiáng)，會(huì)用全部的身心完成黨賦予的神圣使命。第二：女性有聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)。會(huì)通過(guò)細(xì)微之處來(lái)觀察群眾的疾苦，和群眾聯(lián)系能夠更深入人心。第三，創(chuàng)造和諧家庭的優(yōu)勢(shì)。因?yàn)榕远挤浅Ｕ湎Ъ彝?，我們是妻子，我們又是母親，我們又是兒媳，我們又是女兒，在這樣一個(gè)多重的角色扮演當(dāng)中，煉就了我們創(chuàng)造和諧家庭的能力和智慧。所以我認(rèn)為，女同志在作為一個(gè)女性領(lǐng)導(dǎo)來(lái)展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力的過(guò)程中，剛?cè)嵯酀?jì)是很重要的一個(gè)方法?！?br/>　　
　　山東省濟(jì)寧市副市長(zhǎng)陳穎：
　　溫柔、親和力是女性共同的優(yōu)勢(shì)。女性領(lǐng)導(dǎo)更需要彰顯我們的執(zhí)行力。為什么別人認(rèn)為女性是弱的？主要還是在于他們認(rèn)為我們的執(zhí)行力弱，我們大概不能辦多大實(shí)事。我們特別需要加強(qiáng)的是我們的執(zhí)行能力。我們想干事，還得會(huì)干事，還得干成事，最后還得干成好事，只有干成了，你才能立足于不敗之地，你才能被別人認(rèn)可，黨和政府才會(huì)認(rèn)可你。這樣你分管的部門和部分管的部門，才能愿意跟著你干，他們也認(rèn)為跟著你干會(huì)有光榮的自豪感。同樣，你所執(zhí)政的屬地的老百姓會(huì)對(duì)你有認(rèn)同感。所以我倒覺(jué)得我們現(xiàn)在真正要和男同志競(jìng)爭(zhēng)，那就要不斷培養(yǎng)自己，逐漸達(dá)到男同志的工作能力和執(zhí)行能力。
　　首先，男女平等要在我們的能力上，我們自己不能僅僅要求權(quán)益，人家答應(yīng)過(guò)你的時(shí)候平等。但是同樣，你管理社會(huì)的能力也要強(qiáng)。所以這更需要我們提高執(zhí)行力。我們不需要同情來(lái)獲得，而是需要競(jìng)爭(zhēng)去獲得，而競(jìng)爭(zhēng)需要的就是能力。我們?cè)趺传@得這種能力。首先，從政的女性需要增強(qiáng)調(diào)研的能力，調(diào)查、研究、分析、思考，來(lái)捋出一個(gè)結(jié)論的能力、統(tǒng)計(jì)分析的能力。調(diào)研的能力，把問(wèn)題搞清楚的能力是非常必要的?！?br/>　　
　　廣東省清遠(yuǎn)市人大常委會(huì)副秘書長(zhǎng) 蔡玲娜：
　　如何提高女性領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)，如何推進(jìn)女性領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)新力和領(lǐng)導(dǎo)能力，是擺在女干部面前的一個(gè)重大課題。女性領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)這個(gè)大熔爐里面鑄造自己，而且要樹立科學(xué)發(fā)展觀，成為具有世界眼光和思維能力的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)者。
　　首先，要充分認(rèn)識(shí)到女性干部承擔(dān)與男性領(lǐng)導(dǎo)干部相同的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，而且在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，來(lái)推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，要學(xué)會(huì)用科學(xué)的方法解決問(wèn)題，在實(shí)踐中去積累，也在實(shí)踐中去提高。面對(duì)困難，女性要比男性更堅(jiān)強(qiáng)、更自信、更樂(lè)觀，不怕挫折，要努力投身到實(shí)踐中。同時(shí)更重要的，是要加強(qiáng)黨性的修養(yǎng)，力爭(zhēng)成為眼光寬、思想寬、心胸寬的女性領(lǐng)導(dǎo)干部。同時(shí)，要拓寬思維、增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力。
　　女性有感情細(xì)膩、待人柔和，善于溝通，有親和力等等的優(yōu)勢(shì)。作為女性領(lǐng)導(dǎo)干部，要發(fā)揮我們的優(yōu)勢(shì)，除了當(dāng)好執(zhí)行者之外，也要用一個(gè)女性本身特有的魅力去贏得別人的尊重與肯定。作為女性來(lái)講，她溫柔、機(jī)敏、熱情和細(xì)膩、善解人意，還有同情心和耐心。用微笑來(lái)提升女領(lǐng)導(dǎo)的魅力，用我們的親和力、感召力和影響力，使人們產(chǎn)生對(duì)女干部的敬重、信賴和親切感?！?br/>　　
　　全國(guó)政協(xié)委員，廣東省電力開(kāi)發(fā)公司
　　副總經(jīng)理孫丹萍：
　　早在上個(gè)世紀(jì)50年代，管理大師布拉克就做了一個(gè)預(yù)言，時(shí)代的轉(zhuǎn)變正好符合女性的特質(zhì)。因?yàn)楝F(xiàn)代企業(yè)的管理、社會(huì)的管理，就是一個(gè)人的管理，人的管理就是說(shuō)對(duì)人的關(guān)注和關(guān)愛(ài)將越來(lái)越受重視，而這些正是我們女性的一個(gè)天性。我覺(jué)得在現(xiàn)代社會(huì)中，女性要在各行各業(yè)做得更出色，就要把女性的一些特質(zhì)發(fā)揮的淋漓盡致。我個(gè)人認(rèn)為要做好“四心”，提高女性的特質(zhì)。第一，信心，女性任何時(shí)候要充滿自信，充滿激情，要不斷追求更大的成功。第二，要有愛(ài)心。從性格特征來(lái)說(shuō)，女性都是非常充滿愛(ài)心的，我們懷著一種對(duì)祖國(guó)，對(duì)社會(huì)的愛(ài)，來(lái)經(jīng)營(yíng)我們的事業(yè)、我們的家庭，對(duì)我們的團(tuán)隊(duì)，對(duì)我們的下屬，對(duì)我們的社會(huì)，我們都有一份沉甸甸的愛(ài)，這份愛(ài)才能推動(dòng)我們的事業(yè)不斷成功、不斷進(jìn)步，所以要有更大的愛(ài)心。第三，好奇心。這體現(xiàn)了我們的領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新力的結(jié)合，我是從事能源行業(yè)的，特別是金融危機(jī)爆發(fā)以來(lái)，我也在思考一個(gè)問(wèn)題，當(dāng)今社會(huì)存在著兩大難題：第一，資源短缺的危機(jī)；第二，環(huán)境污染越來(lái)越嚴(yán)重。解決這兩大問(wèn)題的根本出路就是要用綠色能源。所以我一直也在思考，我們的世界走到今天，我們一定要思考一種更節(jié)能、更環(huán)保、更能夠有效的發(fā)揮能源利用效率的能源方式，來(lái)為人類的進(jìn)步、社會(huì)的發(fā)展提供一些永恒的動(dòng)力?！?br/>　　
　　國(guó)家發(fā)改委產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究所研究員、
　　博士生導(dǎo)師史清琪：
　　女性的領(lǐng)導(dǎo)力，我覺(jué)得首先要有實(shí)力。新世紀(jì)十年來(lái)，中國(guó)女企業(yè)家從誕生到發(fā)展，確立和鞏固了在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重要地位，這就是女企業(yè)家群體領(lǐng)導(dǎo)力提升的一個(gè)先決條件。2009年女性企業(yè)占中國(guó)企業(yè)總數(shù)的比例為25%，銷售收入在1億元以上的女性企業(yè)比重為13%。女性企業(yè)盈利面一直保持在98%左右。這是最重要的。在這個(gè)基礎(chǔ)上我們才有領(lǐng)導(dǎo)潮流的前提。
　　第二，學(xué)習(xí)。女企業(yè)家的受教育水平和合理的年齡結(jié)構(gòu)，奠定了領(lǐng)導(dǎo)力提升的基礎(chǔ)。2009年，大學(xué)本科以上學(xué)歷的女企業(yè)家所占比例為45%，大概高于男性企業(yè)家6個(gè)百分點(diǎn)。女企業(yè)家的年齡也很合理，大概30-40歲的占到30%，41-50歲的占到46%。
　　第三，與時(shí)俱進(jìn)是提升領(lǐng)導(dǎo)力的充要條件，充分而必要。首先，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為女企業(yè)家獲取科技與經(jīng)濟(jì)信息的第一大渠道，2006年大概就有三分之二的女企業(yè)家通過(guò)網(wǎng)絡(luò)獲取各方面的信息。其次，中國(guó)女企業(yè)家已經(jīng)走上了國(guó)際市場(chǎng)。2006年，50%的女性企業(yè)的產(chǎn)品直接或者間接走上了國(guó)際市場(chǎng)，而且出口產(chǎn)品占企業(yè)銷售收入的比重超過(guò)了30%。
　　第四，戰(zhàn)勝危機(jī)是中國(guó)女企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)力提升的集中體現(xiàn)。金融危機(jī)發(fā)生后一年左右，中國(guó)女企業(yè)家就走出了危機(jī)的低谷，而且現(xiàn)在企業(yè)又有了新的發(fā)展。■
　　
　　中國(guó)國(guó)際名牌協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)解艾蘭：
　　第一，我認(rèn)為女性領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新力取決于女性自身的素質(zhì)，良好的素質(zhì)體現(xiàn)在她的口碑、品位、格調(diào)。第二，女性有很多優(yōu)勢(shì)，然而女性也有難以克服的致命弱點(diǎn)，因此女性要敢于自我挑戰(zhàn)，自己戰(zhàn)勝自己。最近奧斯卡獎(jiǎng)?lì)C給《國(guó)王的演講》，國(guó)王的一言一行會(huì)對(duì)這個(gè)國(guó)家產(chǎn)生極大的影響，由于他嚴(yán)重的口吃，不僅影響他的國(guó)民，而且對(duì)他國(guó)王的地位也有直接影響。所以國(guó)王千方百計(jì)，下了很大的工夫，終于克服了口吃，而且能夠?qū)λ膰?guó)民進(jìn)行精彩的演講。這個(gè)故事告訴我們，不論什么人，也不管你有多大的缺點(diǎn)和不足，只要你能夠敢于面對(duì)自己，下決心克服不足，就會(huì)戰(zhàn)勝自己，而且就會(huì)做好工作。第三，我認(rèn)為“男女平等”不是口號(hào)，要?jiǎng)e人做到，自己首先要做到，要?jiǎng)e人做好，自己首先要做得更好。最后，為了讓女性領(lǐng)導(dǎo)力更強(qiáng)，影響力更大，我建議唱好三支歌：第一支歌：《國(guó)歌》。唱好國(guó)歌的重要意義在于，中華民族到了最危險(xiǎn)的時(shí)候，這就是我們要有危機(jī)感、使命感、責(zé)任感，要有更大的追求目標(biāo)。第二支歌：《國(guó)際歌》。從來(lái)就沒(méi)有什么神仙、皇帝，全靠自己救自己，這就要求我們每一個(gè)女性必須自立、自強(qiáng)、自尊、自愛(ài)。最后一支歌：《團(tuán)結(jié)就是力量》。我認(rèn)為和諧社會(huì)中間，女士是一個(gè)關(guān)鍵的、重要的角色，所以我們必須團(tuán)結(jié)起來(lái)。最后我還要說(shuō)的是，讓我們大家團(tuán)結(jié)起來(lái)，立民族志氣、創(chuàng)世界名牌，為我們祖國(guó)的繁榮富強(qiáng)做出更大的貢獻(xiàn)?！?br/>　　
　　花木蘭（北京）投資基金管理有限公司
　　董事長(zhǎng)韓冬梅：
　　社會(huì)上有很多基金，但是既然我們叫“花木蘭基金”，我想在這方面應(yīng)該有所創(chuàng)新，給“花木蘭”賦予一個(gè)新時(shí)代的精神。第一，投資全國(guó)的女性企業(yè)家，給我們女性在資金上以幫扶、支持。第二，我們?nèi)ツ曜隽恕盎咎m中國(guó)行”，有將近一萬(wàn)多位女企業(yè)家報(bào)名參加，我們投資將近有一百多個(gè)女性企業(yè)。今年我們是“花木蘭亞洲行”，我想還有國(guó)際化，現(xiàn)在是韓國(guó)、日本、泰國(guó)、馬來(lái)西亞等幾個(gè)國(guó)家，都在跟我們進(jìn)行溝通、接洽，到他們國(guó)家建立女性創(chuàng)業(yè)和投資基金的工作。第三，也是我們最重要的創(chuàng)新體系的建立。因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)家，不管是種子期、成長(zhǎng)期還是成熟期，你給它金融的支持是一種扶持。我們創(chuàng)造了一個(gè)“花木蘭管家婆服務(wù)體系”，就是種子期的企業(yè)需要給它將近46種的方法支持，成長(zhǎng)期的是82種，還有成熟期的是104種。其實(shí)經(jīng)過(guò)這些體系的建立和設(shè)置，企業(yè)成熟是有科學(xué)方法的，這是我們?cè)趧?chuàng)新過(guò)程中總結(jié)出來(lái)的。另外，我們也邀請(qǐng)了關(guān)心、支持女性的投資金融企業(yè)，對(duì)一些女性企業(yè)家進(jìn)行輔導(dǎo)，給她們更多的幫助，這次參與的投資金融機(jī)構(gòu)將近600多家?！?br/>　　
　　國(guó)際名模、時(shí)裝設(shè)計(jì)師馬艷麗：
　　不管我走到哪里，如果我看到身邊的每一位，特別是女性，穿得很漂亮的時(shí)候，我就覺(jué)得那一刻我特別幸福、特別開(kāi)心。我們一直在追求和諧社會(huì)，我相信你所看到的，你視野當(dāng)中的每一塊都是很美麗、很漂亮的話，我覺(jué)得這個(gè)社會(huì)就沒(méi)有道理不和諧，每個(gè)人都應(yīng)該過(guò)得很幸福、很快樂(lè)。我一直希望通過(guò)各種方式，能夠讓中國(guó)的每一位女性都能穿得非常和諧、非常到位，不管在什么場(chǎng)合，都是和自己的身份非常吻合的。關(guān)于女性的領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新力，我想女性的著裝，她的妝容、每個(gè)細(xì)節(jié)，在其中起的作用也是很大的。在服裝上面也能夠體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新力的另外一種力量。其實(shí)對(duì)我們做設(shè)計(jì)工作的來(lái)講，有的時(shí)候也是蠻困惑的，怎么樣能夠又突出民族文化，又能夠在各種場(chǎng)合里去體現(xiàn)出我們的身份、影響力，以及我們的文化。我們需要更多地深度挖掘一些真正在中國(guó)屬于我們自己本民族的服飾文化，怎么樣能夠有一件衣服，是能夠代表中國(guó)形象的服裝，這是我一直特別希望能做到的。人一定要有精氣神，你有精氣神的時(shí)候，你做事情，你內(nèi)心的熱情、精神狀態(tài)完全不一樣。面對(duì)面聊天，談事情的時(shí)候，如果你看到的是清清爽爽，很優(yōu)雅的男士或者女士，你的心情是很愉悅、很幸福的，我很希望自己是這樣的一種狀態(tài)去工作。■