孫瑞良同志是上海隧道工程股份有限公司工程管理部節(jié)能降耗管理員,具體負(fù)責(zé)公司節(jié)能降耗工作。他在工作中精心策劃,實施目標(biāo)指標(biāo)控制措施,為單位節(jié)能降耗作出了成績,被光榮評為2008—2009年度上海節(jié)能先進(jìn)個人。
為落實公司“十一五”節(jié)能降耗規(guī)劃目標(biāo)指標(biāo),他按照施工行業(yè)管理部門要求和本公司地下隧道盾構(gòu)掘進(jìn)、深基坑施工、房建、橋梁、道路施工、產(chǎn)品生產(chǎn)能源、資源消耗的特點和基礎(chǔ)資料,精心測算、科學(xué)設(shè)置節(jié)能降耗目標(biāo)指標(biāo),分解下達(dá)。同時,制訂創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)(節(jié)約型工地)實施辦法、考核標(biāo)準(zhǔn)、獎懲辦法、主要能源、資源消耗、節(jié)約統(tǒng)計等相關(guān)記錄表式,建立公司、基層、施工項目部三級組織管理網(wǎng)絡(luò)、工作職責(zé),使公司節(jié)能降耗工作有組織機(jī)構(gòu)、有工作目標(biāo)、有方法措施、有檢查考核、有評估總結(jié),做到規(guī)范運作,持續(xù)改進(jìn)。
為確保實現(xiàn)節(jié)能降耗目標(biāo),他組織協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門、基層單位、項目經(jīng)理部實施科技創(chuàng)新、管理控制等能源消耗控制措施。同時,組織用能設(shè)備、設(shè)施管理部門和使用人員對在用設(shè)備、設(shè)施能源消耗進(jìn)行評估,對高能耗低效率設(shè)備設(shè)施逐步實行淘汰、更新改造,確保施工萬元產(chǎn)值能耗有較大的下降。
他還重視抓施工項目節(jié)能,組織施工單位編制綠色施工專項施工方案,圍繞四節(jié)一環(huán)保(節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、節(jié)地、環(huán)境保護(hù)),實施相關(guān)針對性措施。并幫助排查能源、水資源的不合理使用問題和原因,督促生產(chǎn)單位抓好節(jié)能降耗工作。他還積極推薦施工單位使用節(jié)能、節(jié)水產(chǎn)品,禁止、限制非節(jié)能、節(jié)水產(chǎn)品投入生產(chǎn)。做到現(xiàn)場指導(dǎo)檢查在建施工項目創(chuàng)建工作現(xiàn)場交底達(dá)100%,過程檢查指導(dǎo)達(dá)100%。
在他和公司職工的共同努力下,近幾年,公司施工產(chǎn)值量每年持續(xù)上升,但年萬元產(chǎn)值綜合能源消耗持續(xù)保持5%以上下降速度,達(dá)到并超過公司“十一五”期間每年遞減5%的節(jié)能降耗規(guī)劃目標(biāo)指標(biāo)。 (隧 道)