黑龍江 辛艷 周秋芬 閆安 朱雅婷
就業(yè)導(dǎo)向下的課程設(shè)置研究與實(shí)踐
黑龍江 辛艷 周秋芬 閆安 朱雅婷
本文主要研究了按崗位能力要求設(shè)置課程的必要性與時(shí)效性,按崗位能力要求設(shè)置課程要做好教學(xué)的整體改革、按崗位能力要求設(shè)置課程技能標(biāo)準(zhǔn)、按技能考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施考核,多手段打造學(xué)生的專業(yè)技能。
按崗位能力要求;設(shè)置課程;多手段打造學(xué)生技能
過去中等專業(yè)學(xué)校按課程體系構(gòu)建教學(xué)計(jì)劃,先開基礎(chǔ)課,后開專業(yè)課,學(xué)生學(xué)習(xí)了一定的專業(yè)課程,掌握了一定的專業(yè)知識(shí),通過實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),就具備了一定的專業(yè)技能。開設(shè)的課程門數(shù)多,學(xué)生知識(shí)面較寬,一專多能,就業(yè)領(lǐng)域也較寬泛。近幾年,中職生就業(yè)形勢更加嚴(yán)峻,生源質(zhì)量逐漸下降。如何使中職生在競爭激烈的就業(yè)市場占得一席之地?綜合素質(zhì)高,專業(yè)技能強(qiáng)是競爭取勝的唯一法寶。那么,如何培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能使其在激烈的社會(huì)競爭中立足?按從業(yè)崗位能力體系構(gòu)建教學(xué)計(jì)劃,設(shè)置課程,強(qiáng)化學(xué)生的技能培養(yǎng)成為必然。按崗位能力需要設(shè)置課程,強(qiáng)調(diào)崗位能力。崗位需要什么樣的能力,我們就對(duì)應(yīng)開設(shè)什么樣的課程,做到講練結(jié)合。注重學(xué)生的技能培養(yǎng),真正做到企業(yè)需要什么樣的人才,我們就培養(yǎng)什么樣的人才,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與學(xué)校的人才對(duì)接,做到早出人才,快出人才,出好人才。
(一)教學(xué)理念的根本轉(zhuǎn)變。按課程體系構(gòu)建教學(xué)計(jì)劃設(shè)置課程,課程門數(shù)多,知識(shí)全面,課時(shí)量大,要求學(xué)生做到一專多能,能夠滿足畢業(yè)后從事多個(gè)相關(guān)崗位的需要。按崗位能力要求構(gòu)建教學(xué)計(jì)劃設(shè)置課程,要求對(duì)應(yīng)崗位能力設(shè)置課程,強(qiáng)化技能培養(yǎng),課程更集中,這樣勢必要增減課程,增刪教學(xué)內(nèi)容,增減課時(shí)。這不僅僅是教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式的改變,還涉及到教師的切身利益。對(duì)于多年來習(xí)慣了教什么,學(xué)生學(xué)什么的老師們是一次變革,需要打破固有的教學(xué)模式。另外,有些老師課時(shí)減少了,講課費(fèi)減少了,有些課程刪掉了,極個(gè)別老師沒課了,沒有了講課費(fèi),直接影響到了工資收入。專業(yè)核心課程課時(shí)增加,專業(yè)教師課時(shí)量加大,需外聘教師。這些改變,教師的接受程度是需要一個(gè)痛苦的過程的。這種改變,需要教師隊(duì)伍自上而下的全員參與。它關(guān)乎畢業(yè)生質(zhì)量,關(guān)乎招生與就業(yè),是學(xué)校的生命線。
(二)教學(xué)模式的改變。過去是老師系統(tǒng)講授知識(shí),第一課堂教學(xué)老師講的多,學(xué)生練的少,技能教學(xué)主要靠期末實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及第二課堂活動(dòng)。按崗位能力要求設(shè)置課程要求對(duì)應(yīng)崗位能力組織課堂教學(xué),第一課堂教學(xué)要采用目標(biāo)教學(xué)法,圍繞能力講授知識(shí),組織教學(xué),要求教師做到精講多練,講練結(jié)合,強(qiáng)化技能教學(xué)。學(xué)生作業(yè)及第二課堂活動(dòng)圍繞課堂技能教學(xué)任務(wù)開展,真正做到將第一課堂延伸至第二課堂。每學(xué)期末進(jìn)行2-6周的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)及校外實(shí)習(xí)。三年來,我校的課堂教學(xué)模式發(fā)生了改變,教學(xué)質(zhì)量明顯提高。我校學(xué)生參加校外各級(jí)各類比賽逢賽必勝,為學(xué)校贏得了良好聲譽(yù)。畢業(yè)生從業(yè)能力明顯提高,個(gè)別專業(yè)學(xué)生沒畢業(yè)就被搶購一空。
(三)教學(xué)評(píng)價(jià)體系的改變。教師是教學(xué)理念和教學(xué)模式的實(shí)踐者,為確保教學(xué)改革順利進(jìn)行,必須跟蹤課堂教學(xué)。校長、教務(wù)主任、督導(dǎo)主任、教研室主任堅(jiān)持跟蹤聽課,建立新的教學(xué)評(píng)價(jià)體系。這節(jié)課的技能目標(biāo)是什么,課堂教學(xué)是否做到講練結(jié)合,是否完成了任務(wù),運(yùn)用任務(wù)驅(qū)動(dòng)法組織教學(xué)、評(píng)價(jià)教學(xué)。然后才是傳統(tǒng)意義的評(píng)價(jià)辦法,如教學(xué)目的明確,重點(diǎn)難點(diǎn)突出等等。課堂教學(xué)評(píng)價(jià)體系的改變確保按崗位能力要求設(shè)置課程的教學(xué)理念及教學(xué)模式得以實(shí)施。
按崗位能力要求制定專業(yè)學(xué)生技能考核標(biāo)準(zhǔn),將專業(yè)學(xué)生技能考核標(biāo)準(zhǔn)分解細(xì)化為課程技能考核標(biāo)準(zhǔn)。課堂教學(xué)按課程技能考核標(biāo)準(zhǔn)組織教學(xué),實(shí)施考核。綜合技能考核于每學(xué)期末2-6周綜合實(shí)訓(xùn)進(jìn)行實(shí)訓(xùn)及考核。學(xué)生技能考核不達(dá)標(biāo),此門課為不及格,要參加補(bǔ)考。
技能培養(yǎng)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要全方位,多角度,第一課堂與第二課堂的密切配合,課上課下的齊抓共管。
(一)第一課堂運(yùn)用任務(wù)驅(qū)動(dòng)法組織教學(xué),強(qiáng)化學(xué)生的技能培養(yǎng)。每節(jié)課完成一個(gè)或幾個(gè)教學(xué)任務(wù),即技能任務(wù),圍繞技能任務(wù)組織教學(xué),注重課堂技能實(shí)訓(xùn),強(qiáng)化學(xué)生的技能培養(yǎng)。
(二)有計(jì)劃有組織的開展第二課堂活動(dòng),強(qiáng)化學(xué)生綜合素質(zhì)和專業(yè)技能的提高。每學(xué)期初各教研室根據(jù)各自承擔(dān)的課程制定第二課堂教學(xué)計(jì)劃,教研室配備專門指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生開展技能活動(dòng),如技能過級(jí)、比賽、展覽、校內(nèi)外講座等。為了使第二課堂活動(dòng)開展的卓有成效,學(xué)校成立了學(xué)生技能委員會(huì),下設(shè)二十余技能會(huì)社,配合各教研室組織開展各項(xiàng)技能活動(dòng)。技能委員會(huì)及各技能會(huì)社在教師與學(xué)生之間構(gòu)筑溝通的橋梁,協(xié)助指導(dǎo)教師務(wù)實(shí)有效的開展技能活動(dòng)。
(三)各教研室結(jié)合課程成立多種集訓(xùn)隊(duì),開展技能普及與拔高活動(dòng)。各教研室結(jié)合課程成立技能集訓(xùn)隊(duì),在指導(dǎo)教師帶領(lǐng)下有計(jì)劃有組織的開展技能實(shí)訓(xùn)活動(dòng)。集訓(xùn)隊(duì)成員是各項(xiàng)技能尖子生,他們來自學(xué)生,他們技能的提高又會(huì)帶動(dòng)其他同學(xué)技能的提高。
(四)加大校內(nèi)實(shí)訓(xùn)及校外實(shí)習(xí)力度,強(qiáng)化學(xué)生的專業(yè)技能。各專業(yè)加大實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)力度,每學(xué)期末都安排2-6周的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)及校外實(shí)習(xí),強(qiáng)化學(xué)生的專業(yè)技能。畢業(yè)前的頂崗實(shí)習(xí)更是崗前培訓(xùn),使學(xué)生更好的適應(yīng)工作崗位,多數(shù)學(xué)生畢業(yè)就留在了實(shí)習(xí)企業(yè),頂崗實(shí)習(xí)更好的培養(yǎng)了學(xué)生的專業(yè)技能。
(五)結(jié)合課程組織學(xué)生進(jìn)行技能過關(guān)考核,考核不及格課程,要參加補(bǔ)考。這對(duì)學(xué)生產(chǎn)生震懾,學(xué)技能,練技能,有技能,是對(duì)中職生的要求,激勵(lì)學(xué)生苦練專業(yè)技能。
(六)舉辦校園技能節(jié),強(qiáng)化學(xué)生技能,與班級(jí)評(píng)優(yōu)及優(yōu)秀班主任評(píng)比掛鉤。學(xué)校每年10月份舉辦校園技能節(jié),開展集中性的技能活動(dòng),形成苦練專業(yè)技能的氛圍,獲獎(jiǎng)同學(xué)會(huì)帶動(dòng)廣大同學(xué),尤其是新生學(xué)習(xí)專業(yè)技能的熱情。學(xué)校對(duì)各班級(jí)參加技能節(jié)情況及獲獎(jiǎng)情況進(jìn)行量化打分,作為學(xué)期班級(jí)評(píng)優(yōu)的依據(jù)之一,并與優(yōu)秀班主任評(píng)比掛鉤,敦促班主任抓學(xué)生技能。
(七)鼓勵(lì)學(xué)生參加校外各種比賽,對(duì)獲獎(jiǎng)學(xué)生予以重獎(jiǎng)。學(xué)校重視學(xué)生參加校外比賽,把它當(dāng)作重要工作來抓。教研室主任親自掛帥,配備專項(xiàng)指導(dǎo)教師,有計(jì)劃的開展技能訓(xùn)練。學(xué)校對(duì)獲獎(jiǎng)學(xué)生予以重獎(jiǎng),激勵(lì)廣大學(xué)生苦練技能的熱情。
(八)組織學(xué)生考取國家承認(rèn)的職業(yè)資格證書。
(九)優(yōu)先推薦技能較強(qiáng)的學(xué)生就業(yè)。學(xué)校優(yōu)先推薦技能較強(qiáng)的學(xué)生就業(yè),對(duì)其他學(xué)生是極大的激勵(lì),以他們?yōu)闃影?,苦練專業(yè)技能。
按崗位能力要求設(shè)置課程,學(xué)生學(xué)習(xí)目的性更強(qiáng),經(jīng)過學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,專業(yè)技能更強(qiáng)。經(jīng)過三年多的教學(xué)實(shí)踐,學(xué)生技能提高較快,教學(xué)質(zhì)量明顯提高。在歷次校外比賽中,我校學(xué)生都取得了驕人的成績,令同行刮目相看就是最好的證明。專業(yè)技能強(qiáng),有利于就業(yè),近幾年我校學(xué)生就業(yè)率明顯提高,就業(yè)崗位有明顯提升。事實(shí)證明:按崗位能力要求設(shè)置課程的研究與實(shí)踐提高了教學(xué)質(zhì)量,學(xué)生的就業(yè)能力明顯加強(qiáng)。高就業(yè)率也帶動(dòng)了招生,在中專學(xué)校招生不景氣的情況下,近幾年我校生源爆滿。
就業(yè)導(dǎo)向下的課程設(shè)置的研究與實(shí)踐我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某晒?,我們將不斷探索中等職業(yè)教育教學(xué)規(guī)律,為社會(huì)輸送綜合素質(zhì)高、專業(yè)技能強(qiáng)的應(yīng)用型人才,為發(fā)展龍江經(jīng)濟(jì)做出貢獻(xiàn)。
(作者單位:黑龍江省商務(wù)學(xué)校)