Reform View 改革視點

人保部：精心謀劃新時期人力資源和社會保障事業(yè)

11月25日至26日，人力資源和社會保障部務虛會在北京召開。中組部副部長、人力資源和社會保障部部長尹蔚民在會上強調(diào)，要把握形勢，明確任務，精心謀劃新時期人力資源和社會保障事業(yè)。

一是促進充分就業(yè)。實施更加積極的就業(yè)政策；創(chuàng)造更多就業(yè)機會，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；做好重點群體就業(yè)工作；加強職業(yè)技能培訓，提高勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力；健全統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場，為勞動者提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務。二是健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系。加快完善社會保障制度，逐步擴大社會保險覆蓋范圍，逐步提高社會保障標準，不斷提高社會保障管理服務水平，構(gòu)建多層次社會保障體系。三是合理調(diào)整收入分配關系。完善公務員工資制度，深化事業(yè)單位收入分配制度改革，完善企業(yè)工資收入分配制度。四是深化人事制度改革。完善公務員制度，加快事業(yè)單位人事制度改革，推進中國特色退役軍官安置制度建設。五是深入實施人才強國戰(zhàn)略。積極發(fā)揮政府人才工作綜合管理部門職能作用，加強人才隊伍建設，建立健全人才工作機制體制，改進人才管理方式。六是構(gòu)建和諧勞動關系。建立健全構(gòu)建和諧勞動關系的體制機制，加強勞動者權益保護，完善勞動爭議處理機制，加強勞動保障監(jiān)察，注意從制度上解決好農(nóng)民工權益保護問題。