馬云 (1964年-) 生于浙江杭州,1988年畢業(yè)于杭州師范學(xué)院英語專業(yè)。1988至1995年任杭州電子工學(xué)院英文及國際貿(mào)易講師;1995年創(chuàng)辦中國第一家互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)信息發(fā)布網(wǎng)站“中國黃頁”;1999年,創(chuàng)辦阿里巴巴網(wǎng)站,開拓電子商務(wù)應(yīng)用;現(xiàn)任阿里巴巴集團(tuán)主席兼首席執(zhí)行官。 馬云是最早在中國開拓電子商務(wù)應(yīng)用并堅守互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的企業(yè)家,他和他的團(tuán)隊創(chuàng)造了中國互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)眾多第一:開辦中國第一個互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)網(wǎng)站——“中國黃頁”,提出并實踐面向中小企業(yè)的B2B電子商務(wù)模式,為互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)應(yīng)用播下最初的火種;他在中國網(wǎng)站全面推行“誠信通”計劃,開創(chuàng)全球首個企業(yè)間網(wǎng)上信用商務(wù)平臺;他發(fā)起并策劃了著名的“西湖論劍”大會,并使之成為中國互聯(lián)網(wǎng)最大的盛會。馬云率領(lǐng)他的阿里巴巴運營團(tuán)隊匯聚了來自全球220個國家和地區(qū)的1000多萬注冊網(wǎng)商,每天提供超過810萬條商業(yè)信息,成為全球國際貿(mào)易領(lǐng)域最大、最活躍的網(wǎng)上市場和商人社區(qū)。
馬勝利 (1949年-) 河北保定市人。17歲進(jìn)入石家莊造紙廠工作,從技術(shù)工人一直做到廠長。1984年因承包石家莊造紙廠以“馬承包”而名聞天下,在全國掀起了“向馬勝利學(xué)習(xí)”的熱潮;1988年,中國馬勝利造紙企業(yè)集團(tuán)成立,成為100家造紙企業(yè)惟一法人代表。 馬勝利被公認(rèn)為是中國第一個提出“打破鐵飯碗、打破鐵工資”的人。1984年,馬勝利承包石家莊造紙廠時,正趕上《中共中央關(guān)于經(jīng)濟(jì)體制改革的決定》出臺,承包第一年,超過了上級下達(dá)的17萬元利潤指標(biāo),“馬承包”因此聞名天下。他是當(dāng)之無愧的兼并大王,談一個小時就可以簽下一個工廠的承包合同。他也是擁有10多個省市100多家企業(yè)的“一包就靈”神話的創(chuàng)造者,為改革時期企業(yè)扭虧為盈提供了行之有效的方式。業(yè)界分析認(rèn)為,馬勝利的失誤在于承包的速度過快數(shù)量過多,超越了他管理的能力。因此,輝煌之后不久,“馬承包”就不得不面對造紙集團(tuán)的解體。
王石 (1951年-) 廣西柳州人。1983年就職于深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)發(fā)展公司;1984年組建深圳現(xiàn)代科教儀器展銷中心,任總經(jīng)理;1988年起任萬科企業(yè)股份有限公司董事長兼總經(jīng)理;1999年辭去公司總經(jīng)理一職,現(xiàn)任公司董事長。2003年被授予“中國創(chuàng)業(yè)企業(yè)家”稱號。 他是“經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快的國家里,最大的行業(yè)——房地產(chǎn)的最成功機(jī)構(gòu)的最高總裁”(張五常語)。他的每一個動靜,都不會被媒體遺漏。他是同行眼中中國地產(chǎn)界“教父”級的人物——沒有哪一個地產(chǎn)公司能像他領(lǐng)導(dǎo)下的萬科一樣,連續(xù)20年持續(xù)增長。他尊崇大局意識,倡導(dǎo)“重建行業(yè)秩序和公信力”,“新住宅運動”和“關(guān)注普通人”的理念。他擅長把握市場變化趨勢——當(dāng)其他人還在盲目開發(fā)高檔住宅的時候,他開始關(guān)注、開發(fā)普通居民的住宅,為大多數(shù)民眾服務(wù),體現(xiàn)出一個成功企業(yè)家的商業(yè)智慧和社會責(zé)任。他的魅力還在于灑脫不羈的性格。他拍廣告、登山、滑翔、出書,成為“中國最具傳奇色彩的企業(yè)領(lǐng)袖”。
王永民 (1943年-) 出生于河南省南陽地區(qū)南召縣。曾在國防科工委1424所工作。1978年-1983年,發(fā)明“五筆字型”(王碼)。1994年后陸續(xù)發(fā)明“98王碼”、“閱讀聲譯器”等五項開創(chuàng)性專利技術(shù)?,F(xiàn)任中國民營科技實業(yè)家協(xié)會副理事長、北京王碼電腦公司、北京王碼網(wǎng)公司總裁。 王永民發(fā)明的五筆字型輸入法,在世界上解決了漢字輸入電腦的難題,開創(chuàng)了漢字輸入能像西文輸入一樣方便的新紀(jì)元。在信息時代的今天,五筆字型的意義不亞于古時畢升的活字印刷術(shù),王永民也由此獲得“當(dāng)代畢升”的稱號。從某種意義上講,王永民扮演著兩種角色:知識分子與商人。知識分子的良知激發(fā)了他的發(fā)明靈感和為大眾造福的社會責(zé)任感;商人的精明又迫使他去順應(yīng)利益最大化的經(jīng)營規(guī)律。但是面對這種幾乎難以兼顧的矛盾,王永民和他的王碼公司并沒有擁有與其發(fā)明相匹配的財富?!耙唤闀?,半個農(nóng)民”是他對自己的評價。他先后獲得全國勞動模范等稱號,享受國務(wù)院津貼。
牛根生(1958年-) 生于內(nèi)蒙古自治區(qū),中國社會科學(xué)院研究生院工商管理碩士。1978年成為呼和浩特大黑河牛奶廠的一名養(yǎng)牛工人;1983年任原呼和浩特回民奶食品廠廠長;1992年擔(dān)任伊利集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營副總裁;1999年創(chuàng)辦蒙牛乳業(yè)集團(tuán)任董事長、總裁;現(xiàn)任蒙牛集團(tuán)董事長。他從一個刷瓶子的工人,憑借實力升到伊利集團(tuán)副總裁的高位。他創(chuàng)辦蒙牛乳業(yè),短短三年時間創(chuàng)下了震驚業(yè)界的成長紀(jì)錄。在“一無工廠,二無奶源,三無市場”的困境下開拓進(jìn)取,他提出了“先建市場,后建工廠”的逆向經(jīng)營模式,他將“虛擬聯(lián)合”模式滲透到資本運營的各個方面。在產(chǎn)品競爭中,他提出“一切從設(shè)計開始”。從企業(yè)誕生之日起,他就十分重視產(chǎn)品開發(fā),走產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的路子,成功地塑造了蒙牛品牌,以最佳的創(chuàng)意首倡共建“中國乳都”新概念。他領(lǐng)導(dǎo)蒙牛與億萬消費者、千萬股民、百萬奶農(nóng)及數(shù)十萬產(chǎn)銷大軍結(jié)成命運共同體,蒙牛被人們稱為西部大開發(fā)以來“中國最大的造飯碗企業(yè)”。
厲以寧 (1930年-) 江蘇省儀征市人。1955年畢業(yè)于北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)系。1985年-1992年,任北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理系主任;1993年-1994年,任北京大學(xué)工商管理學(xué)院院長;1994年-2005年,任北京大學(xué)光華管理學(xué)院院長?,F(xiàn)為北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽院長。 他在對中國以及其它許多國家經(jīng)濟(jì)運行的實踐比較研究的基礎(chǔ)上,發(fā)展了非均衡經(jīng)濟(jì)理論,并運用這一理論解釋了中國的經(jīng)濟(jì)運行。他提出了企業(yè)改革主線論的主張,認(rèn)為價格改革主線論的缺陷是沒有認(rèn)清當(dāng)時中國經(jīng)濟(jì)的非均衡主要是第二類非均衡。他在改革之初就提出用股份制改造中國經(jīng)濟(jì)的構(gòu)想。他的這一系列理論與政策主張在中國經(jīng)濟(jì)改革與實踐中被證明是行之有效的,對中國經(jīng)濟(jì)改革與經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生了積極而又重要的影響,被社會譽為“厲股份”。他擔(dān)任人大法律委員會副主任期間親歷了中國立法的巨大進(jìn)步,主持起草了《證券法》和《證券投資基金法》等多部法律。
劉永好等四兄弟 四川新津人。1982年,相繼辭去公職到農(nóng)村創(chuàng)業(yè),并成立了希望集團(tuán)。1995年,劉永好四兄弟明晰產(chǎn)權(quán),進(jìn)行資產(chǎn)重組,各自在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展。到1999年底,希望集團(tuán)已發(fā)展成為擁有140多個工廠的全國性集團(tuán)公司,是國內(nèi)最大民營企業(yè)之一。 回顧20 年前的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,四兄弟中的老四劉永好說:“我們提出了一句話作為企業(yè)發(fā)展的理念——‘順潮流事半功倍’。什么叫‘順潮流’呢?就是我們始終把產(chǎn)業(yè)定位在社會需求、政府倡導(dǎo)的領(lǐng)域。這樣去做就會事半功倍,少冒風(fēng)險?!毙孪M瘓F(tuán)由最初的小規(guī)模發(fā)展到現(xiàn)在的大規(guī)模,由最初的只從事養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在的多元化經(jīng)營,從一個側(cè)面刻畫出中國私營企業(yè)成長的年輪。除了創(chuàng)業(yè)的成功之外,劉氏兄弟們的社會責(zé)任感也堪稱中國企業(yè)家榜樣:劉永好倡導(dǎo)發(fā)起旨在扶貧的“光彩事業(yè)”,劉永行因長期支持“老、少、邊、窮”地區(qū)和中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè),獲得“中國光彩事業(yè)獎?wù)隆薄?br/>
成思危 (1935年-) 湖南湘鄉(xiāng)人。1951年-1952年,就讀于廣州南方大學(xué)工人學(xué)院;之后分別就讀華南工學(xué)院、華東化工學(xué)院無機(jī)物專業(yè)、美國加州大學(xué)洛杉磯分校。 1994年-1997年任化工部副部長;1997年-2007年任民建中央主席;曾任全國人大常委會副委員長等職。 他素有“中國風(fēng)險投資之父”之稱,致力于推動中國風(fēng)險投資事業(yè)的發(fā)展。他的《關(guān)于盡快發(fā)展我國風(fēng)險投資事業(yè)的提案》在九屆政協(xié)一次會議上被列為“一號提案”。由此,風(fēng)險投資在中國才真正開始引起政府和國人的關(guān)注和重視,進(jìn)入了一個高速發(fā)展時期。他指出根據(jù)現(xiàn)有國情,中國發(fā)展風(fēng)險投資事業(yè)可采取“三步走”戰(zhàn)略:風(fēng)險投資公司、風(fēng)險投資基金、二板市場。2004年6月正式開盤的深圳中小企業(yè)板,正是深交所接受他有關(guān)建議設(shè)立的。他強調(diào)中國風(fēng)險投資事業(yè)成功的關(guān)鍵因素是培養(yǎng)自己的風(fēng)險投資家。他關(guān)注證券市場的發(fā)展,為保護(hù)投資者權(quán)益大聲疾呼。一如他名字的含義——身居高位、居安思危。
李寧 (1963年-) 廣西柳州人,7歲開始練習(xí)體操,17歲進(jìn)入國家體操隊,26歲退役,共獲得國內(nèi)外重大體操比賽金牌106枚。李寧畢業(yè)于北京大學(xué)法學(xué)院和光華管理學(xué)院EMBA。1989年李寧退役后加盟廣東健力寶。1990年組建李寧體育用品有限公司,任董事長。 1982年第六屆世界杯體操賽上,他一人獨得男子全部7枚金牌中的6枚,被譽為“體操王子”。難舍體育的他在體育產(chǎn)業(yè)上的更大成功給未來的中國體育打上自己的烙印。他開創(chuàng)了運動員退役后一條新的“就業(yè)”之路,創(chuàng)造了一條新的商業(yè)定律——先品牌后產(chǎn)品。他以贊助1990年亞運會中國代表團(tuán)為契機(jī),開始了李寧公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)。1992年巴塞羅那奧運會,“李寧牌”被選為中國體育代表團(tuán)專用領(lǐng)獎裝備,從而結(jié)束了中國運動員在奧運會上穿著國外體育品牌服裝的歷史。曾經(jīng),李寧靠在體育上的成就,帶給一代中國人精神上的奮斗動力;現(xiàn)在李寧牌帶給人們健康生活的新觀念。
李東生 (1957年-) 歷任惠州市TTK家庭電器有限公司技術(shù)員、業(yè)務(wù)經(jīng)理,惠陽地區(qū)電子工業(yè)總公司駐香港辦事處業(yè)務(wù)經(jīng)理,TCL通訊設(shè)備有限公司總經(jīng)理,,惠州市電子通訊工業(yè)總公司副總經(jīng)理,TCL電子集團(tuán)公司總經(jīng)理。現(xiàn)任TCL集團(tuán)股份有限公司董事長、總裁、黨委書記。 作為一個造就知名品牌的企業(yè)家,李東生是成功的。改革伊始,他走馬上任TCL總經(jīng)理,運用科學(xué)的經(jīng)營管理方式,憑著對市場的高度敏感和對市場的準(zhǔn)確切入,并結(jié)合資本運營戰(zhàn)略和品牌推廣戰(zhàn)略,將一個國家沒有投入一分錢資本的地方小企業(yè)運作成中國電子信息工業(yè)前五強,創(chuàng)造出海內(nèi)外知名的品牌。隨著改革的深入和企業(yè)的發(fā)展,李東生與TCL開始進(jìn)入國際市場,大膽參與海外并購,參與國際資本市場的競爭率先“走出去”。盡管國際并購業(yè)務(wù)受挫,但這都是國際戰(zhàn)略“少年期”的中國企業(yè)難以避免的。自擔(dān)任TCL集團(tuán)總裁以來,李東生成功地使企業(yè)持續(xù)高速成長。
嚴(yán)俊昌等 18位小崗村農(nóng)民 1978年以前的小崗村,是全縣有名的“吃要靠返銷,用錢靠救濟(jì)、生產(chǎn)靠貸款”的“三靠村”,每年秋收后幾乎家家外出討飯。1978年底,小崗村18戶農(nóng)民以敢為天下先的膽識,按下了18個手印,搞起生產(chǎn)責(zé)任制,揭開了中國農(nóng)村改革的序幕。 小崗村,因為窮而思變,成為了中國農(nóng)村改革的起源地。而面對“一朝跨過溫飽線,廿年沒進(jìn)富裕門”,人均4000元的年收入等改革成果,小崗人仍不滿足,認(rèn)為依然不能體現(xiàn)其“明星村”的風(fēng)采。現(xiàn)在的小崗村,又在謀劃“二次創(chuàng)業(yè)”。根據(jù)小崗村新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,規(guī)劃描述的遠(yuǎn)景是:到2020年,全村生產(chǎn)總值達(dá)到10億元,人均GDP為2~3萬元,農(nóng)民人均純收入達(dá)到8000元左右,從溫飽發(fā)展階段快速進(jìn)入寬裕發(fā)展階段。小崗村代表的是一種敢為天下先的改革精神,在帶動中國改革、特別是在帶動中國農(nóng)村改革的進(jìn)程中做出過重要的貢獻(xiàn),它不僅是“安徽的”小崗村,也是“中國的”的小崗村。
杜潤生 (1913年-) 山西太谷人。1933年,考入北平師范大學(xué)文史系。1979年,任國家農(nóng)業(yè)委員會副主任;1983年至1989年,任中共中央書記處農(nóng)村政策研究室主任,兼國務(wù)院農(nóng)村發(fā)展研究中心主任。他還曾擔(dān)任中央顧問委員會委員、全國人大財經(jīng)委員會委員等職。他1978年平反復(fù)出,直接協(xié)助黨中央、國務(wù)院主持農(nóng)村改革開放工作。在“家庭聯(lián)產(chǎn)承包制”改革中,他領(lǐng)導(dǎo)的農(nóng)村政策研究室積極支持和引導(dǎo)在安徽、四川發(fā)起的農(nóng)村改革向全國鋪開。他起草了1982年到1986年的五個“一號文件”;他在“三農(nóng)問題”上積累了許多新的觀點和論述,如“家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制”,就是要把農(nóng)村走過了頭的生產(chǎn)關(guān)系調(diào)整過來;農(nóng)村體制改革,實際上就是把土地的經(jīng)營權(quán)歸還農(nóng)民。他認(rèn)為加快農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移,實施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略是全面建設(shè)小康社會和實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的必由之路。為此,他首先提出了農(nóng)村城鎮(zhèn)化是一個大的戰(zhàn)略問題,具有積極的指導(dǎo)意義。
吳仁寶 (1928年-) 1954年2月,任江蘇省江陰縣華士瓠岱鄉(xiāng)人民政府財糧委員,之后任華西村黨委書記等職;2003年7月起任華西集團(tuán)公司副董事長兼副總經(jīng)理?,F(xiàn)任華西村“黨村企”總辦主任。先后榮獲全國勞動模范、香港“紫荊花杯”中國杰出企業(yè)家成就獎等榮譽稱號。 從華西村村支書到縣委書記,又從縣委書記回到村支書的崗位,吳仁寶并非一帆風(fēng)順,但他在華西這片土地上不斷創(chuàng)造著自己人生的輝煌。他是“天下第一村”的帶頭人,他和華西村的成功造就了社會主義新農(nóng)村建設(shè)的典范。他的成功在于,與時俱進(jìn)和始終把群眾利益放在首位。從上世紀(jì)60年代冒著風(fēng)險創(chuàng)辦小磨坊和小五金廠,到80年代堅持走發(fā)展做大集體經(jīng)濟(jì)的道路,再到90年代提出了“一村兩制”的新嘗試,吳仁寶大膽的嘗試都合上了改革的節(jié)拍,帶領(lǐng)著華西村走上了符合村情民情、實現(xiàn)共同富裕的好路子。如今,老村長已經(jīng)交出了華西村的接力棒,但他的改革創(chuàng)新精神仍將是華西村發(fā)展的動力。
吳敬璉 (1930年-) 江蘇南京人。1954年畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)系。國務(wù)院發(fā)展研究中心研究員;全國政協(xié)常委兼經(jīng)濟(jì)委員會副主任;北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、中歐國際工商學(xué)院教授。1984年—1992年,連續(xù)五次獲得孫冶方經(jīng)濟(jì)科學(xué)獎; 2005年被授予首屆中國經(jīng)濟(jì)學(xué)杰出貢獻(xiàn)獎。 他始終鮮明地堅持市場取向的改革主張,有“吳市場”的美稱,在鄧小平南巡講話之后更是成為他的符號式象征。他提出企業(yè)、競爭性市場體系和宏觀調(diào)節(jié)體系“三環(huán)節(jié)配套改革”的主張,解決了從適時轉(zhuǎn)變到整體改革的戰(zhàn)略問題。他認(rèn)為國企改革的正確方向是實現(xiàn)企業(yè)的制度創(chuàng)新;他和他的“整體改革學(xué)派”闡明了現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu),對于深化企業(yè)改革、完善公司治理起了重要的推動作用。他最早對轉(zhuǎn)軌過程中的腐敗現(xiàn)象進(jìn)行分析,揭示了“官倒”等腐敗現(xiàn)象的實質(zhì),為反腐倡廉指出了正確的途徑。他提出要建立“好的市場經(jīng)濟(jì)”,警惕滑入“權(quán)貴資本主義”的泥坑,在經(jīng)濟(jì)學(xué)理論上極大地推動了中國改革事業(yè)的發(fā)展。
求伯君 (1964年-) 出生于浙江新昌。1984年畢業(yè)于國防科技大學(xué),分配到河北省徐水縣某儀器廠;1986年從儀器廠辭職,加盟北京四通公司;1988年加入香港金山公司在深圳從事軟件開發(fā);1993年成立珠海金山電腦有限公司,任總裁;現(xiàn)任金山軟件股份有限公司董事長。 他是扛著民族軟件的大旗,奮勇向微軟挑戰(zhàn)的斗士;他是在盜版猖獗的北京中關(guān)村掀起“紅色正版”風(fēng)暴的策劃者;他是構(gòu)造中文軟件的奠基人,十多年來一直在漢字軟件領(lǐng)域默默耕耘的英雄。他一出道就碾轉(zhuǎn)于四通、 金山、方正這樣的大公司,在這些公司的經(jīng)歷使他具備了大公司的眼界和胸懷,這正是他在同時代程序員中出類拔萃的本質(zhì)原因。在金山軟件發(fā)展的過程中,他運籌帷幄,從進(jìn)軍應(yīng)用軟件、開發(fā)實用軟件,到進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè),直至2007年金山成功在香港上市,他無疑是中國最成功的IT人士之一,同時他還是中國軟件業(yè)的開山鼻祖之一,是民族軟件業(yè)的一面旗幟。
張瑞敏 (1949年-) 山東萊州人。1984年任青島電冰箱總廠廠長。1999年出任海爾集團(tuán)董事局主席;2000年6月,成為中國家電企業(yè)的第一位CEO,就任至今。1997年獲《亞洲周刊》頒發(fā)的“1997年度企業(yè)家成就獎”,是中國大陸唯一得主。1998年成為登上哈佛課堂的第一位中國企業(yè)家。 張瑞敏的神奇,在于面對企業(yè)困境時,他總能找出堪稱經(jīng)典的解決方法,篤定從容地推行到底。從“名牌戰(zhàn)略”指導(dǎo)下的“琴島—利勃海爾”到今天的海外戰(zhàn)略,張瑞敏把一個虧損企業(yè)帶到了全球五百強的位置,把一個產(chǎn)品制造商變?yōu)槠放苿?chuàng)造者?!叭帐氯债?,日清日高”的管理模式, “相馬不如賽馬”的用人之道,“如果不去風(fēng)險更大”的海外戰(zhàn)略思想……成就了他“中國管理大師”的地位,成就了“海爾中國造”的品牌,更成就了國人擁有享譽世界的民族品牌的夢想。他的成就,已經(jīng)成為了哈佛商學(xué)院MBA的經(jīng)典案例。在改革開放的大潮中,期待這位海爾的舵手創(chuàng)造出更多的經(jīng)典。
宗慶后 (1945年-) 浙江杭州人。1981年—1982年,杭州勝利電器儀表廠生產(chǎn)銷售管理員;1982年—1986年,杭州工農(nóng)校辦廠業(yè)務(wù)員;1986年—1987年,杭州上城區(qū)校辦企業(yè)經(jīng)銷部經(jīng)理;1987年—1991年,杭州娃哈哈營養(yǎng)食品廠廠長;1991年至今,娃哈哈集團(tuán)有限公司董事長兼總經(jīng)理。 他用10多年時間,把一個靠借款創(chuàng)業(yè)的校辦工廠培育成年銷售收入近百億的企業(yè),創(chuàng)造了當(dāng)代中國民營企業(yè)發(fā)展史上的奇跡。依靠他“企業(yè)家的直覺”配合務(wù)實的經(jīng)營,娃哈哈從兒童營養(yǎng)液出發(fā),逐步擴(kuò)展到娃哈哈果奶、八寶粥、純凈水等,幾乎每一項產(chǎn)品都排到了行業(yè)前列的位置。他專注于自己熟悉的產(chǎn)業(yè),這不但避免了風(fēng)險,更加大了收益。他用很多人看來是不可行的治理方式——家長式的管理來帶動娃哈哈,走過了異常艱辛之路。如今的宗慶后在捍衛(wèi)他苦心經(jīng)營的娃哈哈品牌,他與達(dá)能之間的恩恩怨怨,也在一定意義上反映了中國改革開放以來,民營企業(yè)和民營企業(yè)家創(chuàng)業(yè)發(fā)展的艱辛、探索和曲折。
柳傳志 (1944年-) 江蘇鎮(zhèn)江人。1967年自西安軍事電訊工程學(xué)院畢業(yè)后進(jìn)入國防科委成都十院十所;1970—1983年在中科院計算所工作;1984年,柳傳志參與創(chuàng)辦中科院計算所新技術(shù)發(fā)展公司(聯(lián)想前身)。1984—2002年任聯(lián)想集團(tuán)總裁;2002年至今任聯(lián)想控股公司總裁。 上世紀(jì)八十年代,中關(guān)村林林總總的公司大多都成為昨日黃花,而聯(lián)想?yún)s由一個名不見經(jīng)傳的小公司成長為今日民族計算機(jī)產(chǎn)業(yè)的驕傲,這其中柳傳志功不可沒。柳傳志當(dāng)年在聯(lián)想就制定了做大、做強的經(jīng)營戰(zhàn)略,力求建立中國自己的民族品牌,不求急功近利,咬定自己的目標(biāo)不放松。柳傳志的貢獻(xiàn)不僅是造就了今日聯(lián)想,還在于摸索出了中國在計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌中,民營高科技企業(yè)的發(fā)展道路。在聯(lián)想體制還沒有完全明確下來的情況下,柳傳志已開始率領(lǐng)聯(lián)想人,抓住中國市場發(fā)展初期高速發(fā)展,外國品牌立足未穩(wěn)的機(jī)遇,成就了聯(lián)想今日中國計算機(jī)行業(yè)老大的地位。
林毅夫 (1952年-) 出生于臺灣宜蘭。擁有臺灣政治大學(xué)MBA、北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)系碩士、美國芝加哥大學(xué)博士、美國耶魯大學(xué)博士后。他在國內(nèi)先后擔(dān)任國務(wù)院發(fā)展研究中心農(nóng)村部副部長、北京大學(xué)中國經(jīng)濟(jì)研究中心主任等職、北京大學(xué)中國經(jīng)濟(jì)研究中心主任等職;現(xiàn)任世界銀行高級副行長。1992年、2001年獲孫冶方經(jīng)濟(jì)科學(xué)獎。 他的“比較優(yōu)勢發(fā)展戰(zhàn)略理論”,不僅很好地詮釋了中國漸進(jìn)式改革的成功之道,也已成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)的一個重要流派。在他看來,轉(zhuǎn)型中國家要發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢,必須克服來自改革、全球化、發(fā)展等方面的體制和結(jié)構(gòu)上的困難。他認(rèn)為國有企業(yè)改革的成功是全面建設(shè)小康社會的根本保證,而國有企業(yè)最根本的問題在于有太多的政策性負(fù)擔(dān),只有根據(jù)國有企業(yè)自身的特性,采用不同的策略給予一定的政策性的補貼和優(yōu)惠。他是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的最早提出者和倡導(dǎo)者,認(rèn)為“新農(nóng)村運動”不僅可以拉動內(nèi)需,而且可以解決農(nóng)村勞動力生活現(xiàn)代化的問題,只有這樣才是全面建設(shè)小康社會。
周厚健 (1957年-) 山東牟平人,1982年畢業(yè)于山東大學(xué)電子系。1992年任青島電視機(jī)廠廠長;1994年任青島海信電器公司總經(jīng)理;1995年接任青島電子儀表工業(yè)總公司董事長;1999年任海信集團(tuán)總裁;2000年任海信集團(tuán)有限公司董事長至今。曾榮獲全國“五一”勞動獎?wù)?、全國勞動模范?上世紀(jì)九十年代,他就用資本的眼光洞察市場;二十一世紀(jì)初,技術(shù)創(chuàng)新成為他新的名片。他成功解決商標(biāo)糾紛,成功研制高科技芯片。在他領(lǐng)導(dǎo)下,海信集團(tuán)由一個中等規(guī)模、單一產(chǎn)品、區(qū)域市場企業(yè),發(fā)展成為多產(chǎn)品門類、全球化經(jīng)營的大型企業(yè)集團(tuán),被譽為全國電子行業(yè)的一匹“黑馬”。他注重管理,將科學(xué)管理與親情管理相結(jié)合,不斷提高企業(yè)管理水平;他注重科技進(jìn)步,搶占科技制高點,以技術(shù)進(jìn)步帶動企業(yè)發(fā)展。他通過對社會上存量資產(chǎn)及有關(guān)政策理論的認(rèn)真分析研究,走出了一條超前的、成功的低成本擴(kuò)張之路,迅速壯大了企業(yè)規(guī)模。這些正是海信集團(tuán)實現(xiàn)高速成長的奧秘所在。
經(jīng)叔平 (1918年-)浙江上虞人。曾任全國工商聯(lián)副秘書長,中國國際信托投資公司房地產(chǎn)部總經(jīng)理,全國工商聯(lián)副主席,全國政協(xié)副秘書長等職。1993年任全國政協(xié)常務(wù)委員,全國工商聯(lián)執(zhí)委會主席,中國民生銀行董事長。1998年3月當(dāng)選為第九屆全國政協(xié)副主席。 他是中國工商界風(fēng)云人物,著名政治活動家;他被評價為商場上精明睿智、政治上卓識遠(yuǎn)見。作為一個見證了新舊兩個中國的老人,他白發(fā)皓首、氣度軒昂、雍容優(yōu)雅、慈祥謙和。在他的眾多頭銜中,中國民生銀行董事長更為眾多財經(jīng)媒體津津樂道。1996年,他78歲時創(chuàng)建了我國首家主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行——中國民生銀行,他不僅是民生銀行的創(chuàng)始人,還是民生銀行的“金字招牌”和精神領(lǐng)袖。2006年6月,他在88歲時因健康原因正式退居二線,擔(dān)任民生銀行名譽董事長。在中國改革開放30年中的征程中,他被公認(rèn)為是一位披荊斬棘的創(chuàng)造者,一位義無反顧的“破冰者”。
胡福明 (1935年-) 江蘇無錫人,時為南京大學(xué)政治系教師。歷任江蘇省委常委、江蘇省委黨校校長、江蘇省政協(xié)副主席等職。(下圖右) 孫長江 (1933年-) 福建廈門人,時為中央黨校理論研究室研究人員。歷任中央黨校理論研究室副主任、《科技日報》副總編輯等職。 他們是《實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)》的作者,文章發(fā)表后像一顆“重磅炸彈”在思想理論界引起了巨大的震動,成為批判“兩個凡是”的檄文,深刻地影響了現(xiàn)代中國的歷史進(jìn)程。文章經(jīng)胡耀邦親自審定,批準(zhǔn)先在中央黨校的內(nèi)刊《理論動態(tài)》上發(fā)表,然后由《光明日報》公開發(fā)表,繼而由《人民日報》、《解放軍報》轉(zhuǎn)載,新華社向全國發(fā)稿。文章立即得到廣大黨員和群眾的共鳴和支持,引發(fā)了真理標(biāo)準(zhǔn)大討論,并直接成為改革開放的理論先聲。黨的十一屆三中全會高度評價了真理標(biāo)準(zhǔn)大討論,重新確立了解放思想、實事求是的思想路線,決定把全黨工作重點轉(zhuǎn)移到社會主義現(xiàn)代化建設(shè)上來。
段永基 (1946年-) 北京市人。1970年畢業(yè)于清華大學(xué);1982年-1985年任航空部621所研究室副主任;1985年-1987年任四通集團(tuán)公司副總經(jīng)理;1987年-1991年,任四通集團(tuán)公司副總裁;曾任新浪董事長、北京中關(guān)村科技發(fā)展(控股)股份有限公司總裁等職?,F(xiàn)任四通集團(tuán)公司董事長。 段永基有句座右銘:“不上高山兀顛連,怎見人間足壯觀?!?2歲的段永基已不再年輕,然而,二十年來的企業(yè)家生涯,正驗證了這句名言,他始終獨立潮頭,飽覽商界風(fēng)光無限。有人說他像個詩人,然而觀其言行,他卻更像殺伐決斷、馳騁沙場的將領(lǐng)。他是一位“位高權(quán)重”的企業(yè)家,備受推崇的民營企業(yè)精神領(lǐng)袖。也有人說他老謀深算,但他同時展現(xiàn)給我們的是強硬、果決和極強的主見。他成功、他探索、他前行。他參與和見證了中關(guān)村的成長,他是中關(guān)村公認(rèn)的“村長”。他從創(chuàng)業(yè)者到投資者,扶持年輕的創(chuàng)業(yè)者,涉獵諸多領(lǐng)域,他是中國IT產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍人物,中國企業(yè)界廣受尊重的企業(yè)領(lǐng)袖。
倪潤峰 (1944年-) 山東榮城人。1967年畢業(yè)于大連工學(xué)院機(jī)械制造專業(yè),畢業(yè)后分配到四川省綿陽市長虹電視機(jī)廠;1985年5月始任長虹電視機(jī)廠廠長;1988年6月起任四川長虹電器股份有限公司董事長兼總經(jīng)理,之后卸任。2004年7月起任四川省政府顧問。倪潤峰的果敢,莫過于他決策的長虹彩電一上一下兩次大幅度調(diào)價。人們干脆把這兩次調(diào)價所形成的沖擊波,稱之為“長虹現(xiàn)象”。有人在研究美國巨型企業(yè)的成長史后認(rèn)為,最佳商業(yè)戰(zhàn)略便是先于需求建立起強大的生產(chǎn)能力,然后以比所有競爭者都低的價格出售產(chǎn)品。顯然,倪潤峰按照這樣的路徑,為國人展現(xiàn)了一個可以親見的“民族品牌振興之路”。當(dāng)年國內(nèi)股市上,長虹多年盤踞“風(fēng)向標(biāo)”地位,是機(jī)構(gòu)投資者和中小投資者追捧的對象,有“長紅”美稱。在“中國制造”風(fēng)靡全球的制造業(yè)大國,長虹有著不可替代的時代意義。倪潤峰是改革開放后第一代企業(yè)家的優(yōu)秀代表,是至今最有影響力的企業(yè)家之一。
凌文 (1963年-) 出生于黑龍江省哈爾濱市,管理工程博士,自動化系博士后。1987年7月參加工作,曾任中國工商銀行國際業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理、中國工商銀行(亞洲)有限公司副總經(jīng)理兼友聯(lián)中國業(yè)務(wù)管理公司主席,2006年8月起擔(dān)任中國神華能源股份有限公司總裁。他作為中國第一位從人才市場選聘到中央企業(yè)的“空降兵”,完成了神華集團(tuán)的財務(wù)重組,為構(gòu)建戰(zhàn)略型財務(wù)體系奠定了基礎(chǔ)。2005年,在他的主持下,中國神華成功登陸香港聯(lián)交所,成為有史以來全球煤炭行業(yè)最大的IPO;2007年,中國神華回歸A股,刷新了全球礦業(yè)公司和A股市場最大IPO的紀(jì)錄。他是新時期國有企業(yè)負(fù)責(zé)人的典型代表,他既了解西方的商業(yè)規(guī)則,也深諳中國經(jīng)營之道。憑借對能源領(lǐng)域的前瞻性判斷、多年積淀的先進(jìn)管理思想和豐富的金融機(jī)構(gòu)及企業(yè)管理經(jīng)驗,他探索出依靠科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的國有企業(yè)發(fā)展之路,在開創(chuàng)中國煤炭工業(yè)新紀(jì)元的同時,樹立了國有企業(yè)改革的成功典范。
袁庚 (1917年- ) 出生于廣東寶安。1945年任中共駐香港辦事處(新華社香港分社前身)第一任主任;1950年,隨中國軍事顧問團(tuán)赴越南,成為胡志明主席的情報、炮兵顧問;1978年出任香港招商局的第29代“掌門”,同年向中央建議興辦蛇口工業(yè)區(qū)。1992年正式離休。每當(dāng)提起改革開放,人們就會想到深圳;而提到深圳,就會想到蛇口,就會想到這個引領(lǐng)蛇口走在改革風(fēng)口浪尖的領(lǐng)頭人。做情報員出身的袁庚,最大的長處就是綜合分析來自不同方向的信息,得出正確的結(jié)論。在改革開放初期,他得出的正確結(jié)論就是堅定不移地搞改革,就是“時間就是金錢,效率就是生命”。蛇口工業(yè)區(qū),成為了袁庚改革的“試管”,從中培育出了赤灣港、中集集團(tuán)、招商銀行、平安保險……今天,這些企業(yè)都在行業(yè)中占據(jù)了舉足輕重的地位,為中國經(jīng)濟(jì)的騰飛持續(xù)地貢獻(xiàn)力量。蛇口工業(yè)區(qū)、“時間就是金錢,效率就是生命”是袁庚獻(xiàn)給改革開放最珍重的禮物。他是名副其實的“中國改革之星”。
袁隆平 (1930年-) 江西德安人。曾任湖南農(nóng)業(yè)科學(xué)院研究員、湖南雜交水稻研究中心主任;并任湖南省政協(xié)副主席?,F(xiàn)任國家雜交水稻工程技術(shù)研究中心主任、全國政協(xié)常委。先后榮獲聯(lián)合國教科文組織“科學(xué)獎”和聯(lián)合國糧農(nóng)組織“糧食安全保障榮譽獎”等8項國際獎勵。 他是一位真正的耕耘者。當(dāng)他還是一個鄉(xiāng)村教師時,已經(jīng)具有顛覆世界權(quán)威的膽識;當(dāng)他名滿天下時,卻仍然只是專注于田疇,淡泊名利。他畢生的夢想,就是讓所有人遠(yuǎn)離饑餓。他發(fā)起的“第二次綠色革命”給全人類帶來了福音。他首先提出培育“不育系、保持系、恢復(fù)系”三系法利用水稻雜種優(yōu)勢的設(shè)想并進(jìn)行科學(xué)實驗。他提出的雜交水稻育種打破了世界性的自花授粉作物育種的禁區(qū),被國際上的同行們譽為“雜交水稻之父”。他的秈型雜交水稻研究成果獲得我國迄今為止唯一的發(fā)明特等獎。雜交水稻的大面積推廣應(yīng)用,既為我國糧食增產(chǎn)發(fā)揮了重要作用,也為解決世界糧食短缺問題做出了貢獻(xiàn)。
謝國民 (1939年- ) 出生于泰國。在香港大學(xué)畢業(yè)后回到泰國。1963年進(jìn)入其父創(chuàng)辦的泰國正大養(yǎng)蜂集團(tuán)。1968年被擢升為正大集團(tuán)總裁;1989年起至今任正大集團(tuán)董事長。此后,他在中國各地陸續(xù)建成100多家飼料廠,50多家家禽養(yǎng)殖場和6家一條龍工廠。 從父親謝易初手中接過“正大集團(tuán)”時,謝國民剛29歲。他深知父親創(chuàng)業(yè)的艱辛,接手之后兢兢業(yè)業(yè),憑借卓越的組織管理才能和深謀善斷的企業(yè)家氣魄,將正大集團(tuán)的“版圖”一步步擴(kuò)張,使之成為東南亞最大的農(nóng)牧工商一體化的跨國企業(yè)。中國改革開放后,他響應(yīng)中國政府的號召,率先進(jìn)入中國投資,并始終堅守“對國家有利,對人民有利,對公司有利”的三個原則,積極為當(dāng)?shù)卣畡?chuàng)造就業(yè)與稅收。具有市場戰(zhàn)略眼光,決策果斷正確,是謝國民成功的關(guān)鍵。他曾說:“我每天的工作內(nèi)容有95%是為未來5年、10年甚至15年、20年作計劃。換句話說,是為未來而工作。”這是他推行的“未來主義”。
曾憲梓 (1934年- ) 出生于廣東梅縣。1961年畢業(yè)于中山大學(xué)生物系;1963年,經(jīng)香港到泰國;1968年,又移居香港,之后與夫人黃麗群女士創(chuàng)立了享譽世界的“金利來”名牌?,F(xiàn)為金利來集團(tuán)有限公司董事局主席。1997年獲得香港特別行政區(qū)政府發(fā)勛銜制度中的最高榮譽獎?wù)隆笞锨G獎?wù)?。貧困的生活并沒有讓他放棄自己的夢想。靠一把剪刀起家,他不斷鉆研香港市場狀況,多次赴西歐學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),集眾家之長,數(shù)年間使得“金利來”領(lǐng)帶占領(lǐng)了香港市場,更推向“世界之最”,成為男士莊重、高雅、瀟灑的象征。在金利來事業(yè)處于巔峰狀況之際,具有遠(yuǎn)見卓識的他,又做出了多元化經(jīng)營的果斷決策:金利來不僅僅是“男人的世界”,同樣也是“女性的世界”。他創(chuàng)立了“金利來”王國,而“金利來”成就了他創(chuàng)建世界名牌的夢想。他更具有一顆可貴的中國心,投資百萬美元于家鄉(xiāng)廣東梅縣。十幾年來,200多項、高達(dá)4億多元的教育、體育捐款更彰顯其對家鄉(xiāng)、對祖國的傾情之愛。
魏家福 (1950年-) 江蘇鎮(zhèn)江人,天津大學(xué)船舶與海洋結(jié)構(gòu)物設(shè)計制造專業(yè)博士。歷任中國-坦桑尼亞聯(lián)合海運公司總經(jīng)理、中遠(yuǎn)控股(新加坡)有限公司總裁、天津遠(yuǎn)洋運輸公司總經(jīng)理、中遠(yuǎn)散貨運輸有限公司總經(jīng)理等職。1998年11月出任中國遠(yuǎn)洋運輸(集團(tuán))總公司總裁。 他有著十多年的航海經(jīng)歷,作為經(jīng)驗豐富的船長,他具有國際航運管理和運營經(jīng)驗,在他的努力下,中遠(yuǎn)集團(tuán)逐步確立了在航運及物流業(yè)中的領(lǐng)先地位,保持與客戶、員工和合作伙伴誠實互信的關(guān)系,最大程度地回報股東、社會和環(huán)境。作為航運企業(yè),目前中遠(yuǎn)集團(tuán)的排名是:中國第一大、世界第二大。在他看來,擴(kuò)大能源運輸、保證中國和世界能源供應(yīng),是公司長期發(fā)展的重要目標(biāo)之一。在公司內(nèi)部,他以“襁褓老人”自稱和自我提醒,推崇“永不走路、永不摔跤、永不長大”的信條。他的這一經(jīng)營理念,正反映了中國新一代企業(yè)家共同的人生觀和價值觀:追求、務(wù)實、創(chuàng)造、超越、人本。