司馬特
沒有人愿意成為毫無人緣的“辦公室討厭蟲”。以下有一面鏡子,請對照看看自己是否無意之中犯了“禁”。有則改之,無則加勉吧。
“辦公室討厭蟲”第一號
散布小道消息者 在辦公室偶爾開一些小打小鬧的玩笑本來無傷大雅,但一定要警惕它們發(fā)展成為令人望而生畏的閑話乃至傷人的謠言。
“我的一位同事有事沒事就愛到我面前大談特談頭頭的‘性丑聞。你想,那么敏感的場所,那么敏感的話題,真叫我不知如何是好。”一位讀者曾在電話里告訴我,“她的消息來源是否可靠先不說,她從來就不在乎我對她那一籮筐的內(nèi)幕秘聞感不感興趣!”
如果你熱衷于傳播一些“小道消息”,你千萬不要指望別人同樣熱衷于傾聽。那些道不同不相與謀的同事會對你避之惟恐不及。
拯救方案:
學(xué)會守口如瓶——尤其是在一些與同事私生活有關(guān)的話題上。記住,滴水可以穿石。關(guān)鍵時(shí)刻你必定會意識到同事們的信任是多么寶貴。
“辦公室討厭蟲”第二號
牢騷滿腹者 有一些在辦公室里牢騷滿腹、怒氣沖天的人,綿綿不休的抱怨會讓身邊的人苦不堪言——你把自己的苦悶克隆了一份,在無意識中把自己的痛苦強(qiáng)加給了無辜者。
“和我同一部門的一名項(xiàng)目經(jīng)理只要一出現(xiàn)在辦公室里,我們就得和他一起承受牢騷,明明是些和自己無關(guān)的事情,可在他持續(xù)不斷地轟炸之下,我們不得不想盡辦法擺脫他極具傳染力的消極情緒?!币晃恍沾鞯男〗阏f。
也許你把訴苦看作開誠布公的一種方式,但訴苦到一定程度便會變成憤怒。人們會奇怪既然你對現(xiàn)狀如此不滿,為何不干脆換個環(huán)境遠(yuǎn)走高飛。
拯救方案:
不管你心中如何恨比天高,你也須牢記一條箴言:沉默是金。如果你已經(jīng)給人造成了“辦公室討厭蟲”的印象,不管你說什么都很難看到同事們的任何回應(yīng)。今后如果再有滿腹的牢騷等待發(fā)泄,不妨試著把所有不快訴諸文字,寫一篇文章或日記,也可以以E-mail(電子郵件)形式發(fā)給一位并無工作關(guān)系的親朋好友或網(wǎng)友,他(她)會替你分憂。這樣做最大的好處是,你滿腔的怨恨和怒氣已在不知不覺中以最低調(diào)的方式得到了發(fā)泄。
“辦公室討厭蟲”第三號
現(xiàn)代祥林嫂 每當(dāng)同事問及你的情況,你會不會習(xí)慣地回答:“不太好。是這樣,你聽我慢慢說……”然后由此及彼,由彼及此說上大半天。把生活中的創(chuàng)傷和痛苦作為談資,是否真能使你從中得到緩解?請注意,一個可憐的人通常也會是一個孤獨(dú)的人,因?yàn)闆]有人愿意和心理上的弱者交往。
你是否會遇到這樣的同事,她的腿上蛻了塊皮,但你不敢開口問她是怎么回事。因?yàn)槟阒滥阒灰婚_口,她準(zhǔn)會從交通狀況談到個人醫(yī)療保險(xiǎn),沒半小時(shí)完不了。
拯救方案:
把你那些“悲傷”的故事收起來,與其光倒自己的苦水,不如關(guān)切同事們的近況,對他們的困難及時(shí)提供力所能及的幫助。
“辦公室討厭蟲”第四號
攀龍附鳳者 此類人不太注意與下級甚至同級同事的交往,卻時(shí)時(shí)在捕捉任何一個對自己“有利”的機(jī)會。人往高處走,這是一種普遍心態(tài),但倘若做得太過火,恐怕就不太妙了。
拯救方案:
應(yīng)對所有同事一視同仁——包括那些從底層干起的辦公室新人。對他們抱以真誠的尊重和欣賞。
“辦公室討厭蟲”第五號
搔首弄姿者 我們的周圍不乏這樣的人,她們自恃小有姿色,會不失時(shí)機(jī)地在男同事面前施展“女性魅力”,甚至不惜成為同事們的笑料。
我曾聽一位朋友講過她以前的同事的故事,這是個特別喜歡用若隱若現(xiàn)的薄透露的衣服吸引男同事的女人,可她根本不知道辦公室里男男女女都把她當(dāng)笑柄。所以說,這樣做只能弄巧成拙。
拯救方案:
女性魅力是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn),一個工作出色、端莊大方的女性同樣可以贏得大家的青睞,大可不必力求以傾倒眾生的“美人”形象出現(xiàn)——這樣往往給人的印象是東施效顰。如果你想營造良好的辦公室人際關(guān)系,上面幾例“討厭蟲”形象可千萬要留意別犯喲!