路金棟
在發(fā)展新團(tuán)員的工作中,不少地方的團(tuán)組織和一部分團(tuán)的干都存在著保守思想,看不到新的客觀形勢的需要,低估了青年群眾的覺悟程度,夸大了團(tuán)內(nèi)的缺點和工作中的困難,因而對發(fā)展新團(tuán)員的工作缺乏積極的態(tài)度。這是目前有些地方發(fā)展新團(tuán)員的工作進(jìn)展遲緩的主要原因。據(jù)了解,不少地方的團(tuán)組織沒有完成發(fā)展新團(tuán)員的計劃,有的地方發(fā)展的新團(tuán)員不到計劃數(shù)字的百分之五十。顯然,這樣的情況是值得引起團(tuán)干部的注意并加以改進(jìn)的,不然就會使團(tuán)的組織遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于客觀形勢的發(fā)展和嚴(yán)重地脫離群眾。
一
我國的社會主義建設(shè)和社會主義改造事業(yè)正在以超越常規(guī)的速度前進(jìn)。農(nóng)業(yè)合作化運(yùn)動已經(jīng)取得了決定性的勝利,資本主義工商業(yè)的社會主義改造也進(jìn)入一個新的階段;工業(yè)和文化教育事業(yè)發(fā)展的規(guī)模和速度將要擴(kuò)大和加快,迎頭趕上;手工業(yè)合作化運(yùn)動的高潮也已經(jīng)或即將開始全國人民在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,興高采烈地走著社會主義的道路,為提早完成和超額完成國家的第一個五年計劃而奮斗,為提前完成過渡時期的總?cè)蝿?wù)而奮斗。這一切,該是多么振奮人心?。≡谶@種新的形勢面前,青年團(tuán)的組織不能只是以歡樂來表示慶賀,而必須在實際工作中做出更多的成績,發(fā)揮更大的作用。
如何使團(tuán)的組織在社會主義建設(shè)和社會主義改造事業(yè)中發(fā)揮更大的作用呢?重要的措施之一就是積極地壯大團(tuán)的組織。團(tuán)的組織的作用是以每一個團(tuán)員的作用為基礎(chǔ)的,沒有一支與社會主義事業(yè)的需要相適應(yīng)的強(qiáng)大的團(tuán)的隊伍,青年團(tuán)要想做更多的工作,發(fā)揮更大的作用,是不可能的。如果不看到這一點或者對于這一點認(rèn)識不足,把發(fā)展新團(tuán)員的工作看成是一個事務(wù)性的工作,沒有什么政治意義,因而可以完成任務(wù),也可以不完成任務(wù)或者晚完成任務(wù),那就錯了。
二
在黨所領(lǐng)導(dǎo)的社會主義建設(shè)和社會主義改造事業(yè)的實際斗爭中,廣大青年的社會主義的覺悟程度空前地提高了。飛速發(fā)展的社會主義事業(yè)鼓舞著青年的社會主義的積極性,毛主席“關(guān)于農(nóng)業(yè)合作化問題”的報告的公布,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)了青年的社會主義積極性?!疤嵩缤瓿珊统~完成第一個五年計劃”,“做一個社會主義建設(shè)積極分子”,“把青春獻(xiàn)給社會主義”,已經(jīng)成為廣大青年的行動口號。走在時間前面的青年越來越多。如果我們不看到上述事實,不能夠隨著客觀的變化而改變我們的認(rèn)識,就會過低地估計青年的覺悟程度,在發(fā)展新團(tuán)員的工作中產(chǎn)生保守思想,不能正確地反映客觀實際和適應(yīng)它的需要。
廣大青年的社會主義覺悟程度的提高和社會主義積極性的高漲,還表現(xiàn)在多數(shù)青年都懂得只有參加了青年團(tuán),更好地接受黨的領(lǐng)導(dǎo)和教育,才能加速自己的進(jìn)步,適應(yīng)社會主義事業(yè)的需要。他們懂得青年團(tuán)是黨用來補(bǔ)充自己的隊伍的后備軍,一個青年,今天做一個優(yōu)秀的青年團(tuán)員,明天就有可能做一個共產(chǎn)黨員。我們的黨在廣大青年中有極高的信仰,這是要求入團(tuán)的青年越來越多的最根本的原因。所以,團(tuán)的干部不要高高在上,不關(guān)心青年的要求,青年團(tuán)員不要自命先進(jìn),看不起青年群眾。應(yīng)該以對黨和青年群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,像黨所教導(dǎo)我們的那樣,像青年群眾所要求我們的那樣,向每一個青年伸出友誼的手,關(guān)心他們的進(jìn)步要求,給他們以鼓勵和幫助,做到我們應(yīng)該做到的一切。
目前的事實還不能令人滿意。有些團(tuán)的干部和團(tuán)的基層組織,對于青年的入團(tuán)要求采取了不能容忍的官僚主義的態(tài)度。團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和團(tuán)的報刊的讀者來信都經(jīng)常收到一些青年的來信,批評他們那里的團(tuán)組織是“有廟有神,神不靈”。其中有些人是經(jīng)過了幾年的實際斗爭的考驗,數(shù)次申請入團(tuán)的好的青年同志。他們起初申請的不夠主動,被認(rèn)為“不積極”,后來申請的次數(shù)多了,催團(tuán)的組織催得緊了,又被認(rèn)為是“經(jīng)不起考驗”和“有急躁情緒”;有的人對于他們所在的團(tuán)組織是很尊重的,但是由于年齡越來越大,他們實在不敢再在那里等下去了,因而才鼓起勇氣寫這樣的信。
三
團(tuán)結(jié)廣大青年緊緊地跟著黨前進(jìn),是青年團(tuán)應(yīng)該起到的作用。因此,要求入團(tuán)的青年日益增多,是一種好的現(xiàn)象,是團(tuán)的組織遵照著黨的教導(dǎo)在廣大青年中進(jìn)行工作的結(jié)果。對于青年的這種要求進(jìn)步的政治積極性,應(yīng)該珍惜它、鞏固它和發(fā)展它。其重要的辦法之一,就是把他們中間的具備了團(tuán)員條件的積極分子吸收入團(tuán),不要使他們感覺到作一個青年團(tuán)員是“可望而不可即”的事情。及時地正確地吸收新團(tuán)員是會加強(qiáng)團(tuán)與廣大青年群眾的聯(lián)系,從而督促和鼓勵團(tuán)員和青年的進(jìn)步的。我們對于青年群眾,應(yīng)該使他們在政治上經(jīng)常有一個明確的前進(jìn)目標(biāo),對沒有入團(tuán)的應(yīng)該鼓勵他們?nèi)雸F(tuán),入了團(tuán)以后應(yīng)該鼓勵他們爭取入黨。這樣才能更好地推動團(tuán)員和青年進(jìn)步。
但是,目前有些地方的團(tuán)組織(主要是團(tuán)的基層組織),在發(fā)展新團(tuán)員的工作中對申請入團(tuán)的青年要求過高,甚至完全不按照團(tuán)章的規(guī)定辦事。例如林縣大屯鄉(xiāng)有一百六十七名青年申請入團(tuán),被批準(zhǔn)的只有十五人;有些地方提出不要十八歲以下的青年,不要二十四歲以上的青年,不要好說好笑的青年,不要不愛說話的青年,不要女青年,等等。這對于發(fā)展新團(tuán)員的工作是不利的?!扒嗄陥F(tuán)的門是玻璃的,看得見進(jìn)不去”,這是很久以來很多青年的反映,也是對團(tuán)的發(fā)展工作的一個尖銳的批評,團(tuán)的組織不能再不引起注意了。
四
有些人認(rèn)為,現(xiàn)在團(tuán)的組織不純,團(tuán)內(nèi)有少數(shù)團(tuán)員品質(zhì)不好,因此不能發(fā)展。這種認(rèn)識是不全面的。團(tuán)內(nèi)還存在著不少問題,這確是事實。不過有的人不去具體地分析這些問題中哪些是由于團(tuán)的發(fā)展工作的缺點所造成的,漏洞在什么地方;有哪些問題是由于其它原因所造成的,以及今后應(yīng)該采取什么辦法去堵塞漏洞,防止壞分子混入團(tuán)內(nèi);而籠統(tǒng)地認(rèn)為產(chǎn)生這些問題的原因是團(tuán)的發(fā)展工作不慎重。這樣就增加了思想顧慮,“前怕龍,后怕虎”,因而,不積極地去進(jìn)行發(fā)展新團(tuán)員的工作,并且在實際上貶低了團(tuán)的思想教育工作的作用,降低了對團(tuán)的思想教育工作的要求。
我們應(yīng)該遵循毛主席的教導(dǎo):“對于任何問題應(yīng)取分析態(tài)度,不要否定一切”。首先應(yīng)該說,幾年來團(tuán)的發(fā)展基本上是健康的,絕大部分的團(tuán)員是好的或者基本上是好的。其次,我們也應(yīng)該承認(rèn)過去有些地方由于發(fā)展新團(tuán)員的工作不慎重,確實混進(jìn)團(tuán)內(nèi)來一些壞分子,今后應(yīng)該接受這個教訓(xùn)。特別是我們正處在過渡時期,階級斗爭極為尖銳和復(fù)雜,強(qiáng)調(diào)提高政治警惕性,防止反革命分子和其他壞分子混入團(tuán)內(nèi),更有其現(xiàn)實的意義。在過去發(fā)展的團(tuán)員中,有少數(shù)人本來就不具備團(tuán)員條件,這也是今后應(yīng)該引起注意的。其三,在團(tuán)員中存在著一些錯誤的思想和行為,有一些團(tuán)員政治覺悟很低,不求上進(jìn),甚至有個別人蛻化變質(zhì)。這些問題主要是由于團(tuán)的教育工作不夠,組織生活不嚴(yán)格所造成的。同時,在一定程度上來說,也是階級斗爭在團(tuán)內(nèi)難以避免的反映,不應(yīng)該把它一律歸咎于團(tuán)的發(fā)展工作。最后,我們應(yīng)該有這樣的信心,即只要我們能夠正確地接受過去的經(jīng)驗教訓(xùn),就可以防止壞分子混入團(tuán)內(nèi);即使有個別壞分子一時可以混進(jìn)團(tuán)內(nèi)來,我們也一定可以發(fā)現(xiàn)他們,再從團(tuán)內(nèi)把他們清洗出去。過多地顧慮,是完全不必要的。
五
在團(tuán)的組織建設(shè)中,一方面為了保持團(tuán)組織的純潔和鞏固,必須注意保證發(fā)展新團(tuán)員的質(zhì)量,并且不斷地提高現(xiàn)有團(tuán)員的質(zhì)量;另一方面,為了擴(kuò)大團(tuán)組織的基礎(chǔ),壯大團(tuán)的隊伍,也必須經(jīng)常地注意發(fā)展新團(tuán)員,以不斷地增加團(tuán)員的數(shù)量。這是一個問題的兩個方面,二者都是重要的。一個團(tuán)員數(shù)量不多而質(zhì)量很高的團(tuán)支部,固然可以比一個團(tuán)員數(shù)量很多而質(zhì)量很低的團(tuán)支部的戰(zhàn)斗力要強(qiáng)一些;但是在保持同樣質(zhì)量的情況下,一個團(tuán)員數(shù)量較多的團(tuán)支部,就會比一個團(tuán)員數(shù)量很少的團(tuán)支部的作用要大得多。同時,提高團(tuán)員的質(zhì)量是以團(tuán)員的數(shù)量為基礎(chǔ)的,在沒有團(tuán)員的地方,根本談不到提高團(tuán)員的質(zhì)量;有了團(tuán)員,但是數(shù)量很少,其質(zhì)量提得再高也難以發(fā)揮更大的作用。此外,還應(yīng)該指出,要提高現(xiàn)有團(tuán)員的質(zhì)量,最根本的方法是加強(qiáng)對團(tuán)員的教育工作。如果企圖“以少為貴”,不發(fā)展新團(tuán)員,從而固定團(tuán)員的數(shù)量,以致使團(tuán)員數(shù)量逐漸減少的方法去達(dá)到提高團(tuán)員質(zhì)量的目的,這是絕對不可能的,也是極端錯誤的。
當(dāng)然,團(tuán)的組織發(fā)展工作所要求的并不是無條件的發(fā)展團(tuán)員的數(shù)量,而是要在保證質(zhì)量的原則下盡可能多地發(fā)展一些新團(tuán)員,即又好又多。
六
目前,農(nóng)村正在普遍地進(jìn)行建團(tuán)整團(tuán)工作,這將會大大地提高團(tuán)員的質(zhì)量和壯大團(tuán)的隊伍。但是,有些地方的團(tuán)組織沒有能夠把整團(tuán)和建團(tuán)很好地結(jié)合起來,是應(yīng)該引起注意的。整團(tuán)和建團(tuán)是一致的,
是互相作用的,前者是從質(zhì)量上提高團(tuán)的組織,后者是從數(shù)量上擴(kuò)大團(tuán)的組織,其基本目的是一個,即提高團(tuán)的戰(zhàn)斗力。在沒有建立團(tuán)的組織的地方,不存在需不需要整團(tuán)的問題,在團(tuán)的組織不純的地方,也不可能作好發(fā)展新團(tuán)員的工作。由于重視團(tuán)的組織發(fā)展工作,不斷地吸收青年中的積極分子人團(tuán),而增加了新的力量,調(diào)整了團(tuán)員成份,活躍了團(tuán)的生活,推動了老團(tuán)員的進(jìn)步的情況,各地都是有的,應(yīng)該總結(jié)這樣的經(jīng)驗,用來提高團(tuán)的干部的認(rèn)識,推動發(fā)展新團(tuán)員的工作。
在“肅反”斗爭中暴露出一些團(tuán)員的問題,從而提高了團(tuán)的干部在發(fā)展新團(tuán)員工作中的政治警惕性,這是好的。但是,有些地方因順停止發(fā)展新團(tuán)員,打算待“肅反”斗爭結(jié)束后再給要求入團(tuán)的青年“開門”,這是不對的?!懊C反”斗爭是一場尖銳的政治斗爭,它教育和鍛煉了廣大青年,提高了他們的政治警惕性;許多人的問題過去長期弄不清楚,現(xiàn)在也澄清了,這些都是發(fā)展新團(tuán)員的有利條件。因此,我們不能不提高警惕,也不能“草木皆兵”,停止發(fā)展。對于已暴露出來的有問題的團(tuán)員,應(yīng)該抓緊進(jìn)行審查和處理,對于運(yùn)動中發(fā)現(xiàn)的積極分子,應(yīng)該及時地吸收他們?nèi)雸F(tuán)。
七
我們經(jīng)??梢月犚娪行﹫F(tuán)的干部說中心工作太忙,沒有時間進(jìn)行發(fā)展新團(tuán)員的工作。這種說法是沒有道理的。事實上黨所號召和領(lǐng)導(dǎo)的每個運(yùn)動,都使廣大青年受到了教育和鍛煉,為團(tuán)的發(fā)展工作創(chuàng)造了有利的條件,這是肯定的。當(dāng)然也不能否認(rèn)還有一些實際的困難,如干部少、工作忙、時間緊迫等。但是,我們對于這些困難的態(tài)度應(yīng)該是想辦法去克服它,而不能向它低頭。應(yīng)該克服工作中的事務(wù)主義作風(fēng),科學(xué)地安排自己的工作,并且應(yīng)該大膽地依靠團(tuán)的基層組織,充分地發(fā)揮團(tuán)的基層干部和廣大團(tuán)員的積極性。
在中心工作中,每一個團(tuán)的干部有兩方面的工作是必須做的,一是動員和組織團(tuán)員、青年積極響應(yīng)黨的號召,完成中心任務(wù);一是在實際工作中發(fā)現(xiàn)、教育和考察青年積極分子,發(fā)展新團(tuán)員,從思想上、組織上提高和壯大團(tuán)的組織。不做前者或后者都是錯誤的。有一些團(tuán)的干部自以為只要做好中心工作就是不做團(tuán)的業(yè)務(wù)工作,也是可以被稱為“好干部”面得到表揚(yáng)和提拔的,因而對團(tuán)的業(yè)務(wù)工作采取消極的態(tài)度,甚至根本放棄團(tuán)的業(yè)務(wù)工作。這種顯然是從個人得先出發(fā)的態(tài)度,是完全錯誤的,應(yīng)當(dāng)受到批判和糾正。
從目前的情況來看,團(tuán)的發(fā)展工作是落后于客觀形勢的需要了。但是我們相信:只要每一個團(tuán)的干部和團(tuán)員能夠充分地認(rèn)清社會主義革命高漲的新形勢的需要,足夠地估計青年的覺悟程度,切實地關(guān)心廣大青年的進(jìn)步要求,正確地總結(jié)和接受過去發(fā)展新團(tuán)員工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn),堅決地克服保守思想,經(jīng)常地抓緊發(fā)展新團(tuán)員的工作,就一定可以發(fā)展更多更好的新團(tuán)員,從而使團(tuán)的組織得到進(jìn)一步的發(fā)展壯大,在社會主義建設(shè)和社會主義改造事業(yè)中發(fā)揮更大的作用。