華東經(jīng)濟管理
- 也談“克強經(jīng)濟學(xué)”
- 領(lǐng)導(dǎo)者核心能力與組織績效的關(guān)系研究
- 大城市勞動力供需平衡與外來勞動力就業(yè)政策研究
——以上海市為例 - 上海城市生態(tài)足跡動態(tài)研究
——基于ARIMA模型 - 安徽省全要素生產(chǎn)率的測算與經(jīng)濟解釋
——基于時變產(chǎn)出份額改進的索洛殘差法 - 區(qū)域城鄉(xiāng)收入差距的主要影響因素分析
——基于1985-2012年的江西數(shù)據(jù) - 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、人力資本分布結(jié)構(gòu)與收入差距
- 探尋中國城鄉(xiāng)二元收入差距與經(jīng)濟發(fā)展關(guān)系的線索
——從劉易斯拐點到庫茲涅茨倒U曲線 - 區(qū)域能源碳排放與經(jīng)濟增長的脫鉤趨勢分析
- 城市化進程中的“資源尾效”和“資源詛咒”
——基于中國27個煤炭城市的面板數(shù)據(jù)分析 - 環(huán)境污染對區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的影響研究
——基于協(xié)整分析和嶺回歸分析 - 我國公共支出增長及波動對經(jīng)濟增長的影響研究
- 交易成本、治理成本與邊界選擇:制度變遷中煤電交易的博弈問題
- 中小企業(yè)集聚創(chuàng)新與集群網(wǎng)絡(luò)互動機理研究
- 貿(mào)易摩擦對中國鋼鐵產(chǎn)品出口影響的實證研究
- 主板市場退市制度與上市公司質(zhì)量
——基于政府目標分離視角的動態(tài)博弈分析 - 利率與公司債務(wù)期限結(jié)構(gòu)的實證研究
——基于制造業(yè)的經(jīng)驗分析 - 高管團隊社會責任取向異質(zhì)性、程序理性與決策質(zhì)量的關(guān)系
——基于中國企業(yè)的實證研究 - “創(chuàng)新型企業(yè)”高管薪酬對創(chuàng)新績效存在過度激勵嗎
- 質(zhì)量和包修期限的優(yōu)化決策及其供應(yīng)鏈績效
- 微笑服務(wù)對顧客滿意的影響機制:一個服務(wù)質(zhì)量分類視角
- 基于雙重屬性的顧客價值理論分析模型
- 基本公共服務(wù)均等化測度及空間格局分析
——以浙江省為例 - 影響開放式創(chuàng)新的政府行為及政策環(huán)境研究
- 技能溢價研究新進展
——基于技術(shù)和貿(mào)易的邏輯框架 - 關(guān)于組織差錯報告的若干探討
- 政府服務(wù)中小企業(yè)“走出去”的質(zhì)量評價
——基于SERVQUAL模型的上海市實證研究 - 東道國稟賦條件、制度安排與FDI區(qū)位選擇
- 反壟斷視角下中間品市場價格歧視研究
——基于下游壟斷競爭市場結(jié)構(gòu)和非線性定價